員工安全責(zé)任書
在發(fā)展不斷提速的社會中，我們都跟責(zé)任書有著直接或間接的聯(lián)系，責(zé)任書有助于明確每個人的目標(biāo)和責(zé)任范圍。想必許多人都在為如何制定責(zé)任書而煩惱吧，以下是小編精心整理的員工安全責(zé)任書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
員工安全責(zé)任書1
為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，提高員工的自我保護(hù)意識，杜絕安全事故的發(fā)生，確保公司的財產(chǎn)與員工的'安全健康，經(jīng)公司決定，生產(chǎn)工段長(班組長)與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)
1、重特大事故為零，因工重傷、死亡事故為零;
2、不發(fā)生火災(zāi)事故、中毒事件;
3、因工輕傷為零;
4、不發(fā)生刑事案件;
5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;
6、不發(fā)生職業(yè)病;
7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故;
二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)
為實現(xiàn)上述目標(biāo)，全體員工必須采取有力措施，認(rèn)真履行職責(zé)。
1、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。
2、嚴(yán)禁班前、班上喝酒，禁止無證、無三級教育不準(zhǔn)上崗。
3、在生產(chǎn)工作中要自覺履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行[安全操作規(guī)程，做到不違規(guī)，不違紀(jì)，并勸阻他人不違章作業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。
4、對自己崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改，對無力整改的要及時采取措施，并上報主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門。
5、對工作違章作業(yè)，不聽勸阻，造成財產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重，除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律責(zé)任。
6、保證本崗位工作地點和設(shè)備、工具的安全、整潔、保證安全防護(hù)裝置有效，不擅離崗位，正確使用好勞動防護(hù)用品。
7、學(xué)習(xí)安全知識，積極參加各種形式的培訓(xùn)，開展技術(shù)革新，為企業(yè)改善勞動條件提出合理化建議。
8、及時反映、處理不安全問題，積極參加事故搶救工作
9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全。
三、考核
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的，按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事任;
3、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎勵;
本責(zé)任書一年簽一次，自簽訂之日起生效，委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督。
xxx有限公司
主管領(lǐng)導(dǎo)鑒字：
員工簽字
20xx年月日
員工安全責(zé)任書2
xx鎮(zhèn)xx綜合砂場員工安全責(zé)任書
為切實保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預(yù)防為主”的思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全責(zé)任書： l、新進(jìn)員工必須經(jīng)過“三級”安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作，并按時參加各類安全培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練，努力學(xué)習(xí)安全知識，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。
2、上下班途中自覺遵守交通規(guī)則。
3、遵守勞動紀(jì)律，熟悉本崗位安全操作技能，熟練掌握本崗位不安全因素特點，嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”(即不傷害自己，不傷害別人，不被人傷害)。
4、保持本崗位生產(chǎn)器械有序擺放，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得拆除安全防護(hù)裝置，不得動用其它機械設(shè)備(包括車輛)，愛護(hù)各類防護(hù)設(shè)施和標(biāo)語。
5、正確使用、妥善保管各種勞動保護(hù)用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)異常妥善處理，及時上報，并認(rèn)真做好記錄。
6、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕違章作業(yè)指揮，日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。
7、員工可以自覺對本單位安全工作進(jìn)行檢查，準(zhǔn)確分析、判
斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報。
8、不得亂倒剩飯菜，不得隨地大小便，不準(zhǔn)吵鬧斗毆，努力搞好個人的衛(wèi)生及室外場所的環(huán)境衛(wèi)生。
9、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工、摩托車)，無駕駛證的人員嚴(yán)禁駕駛?cè)魏诬囕v，有駕駛證人員嚴(yán)禁駕駛“三無”車輛和準(zhǔn)駕不符的車輛，嚴(yán)禁酒后駕車，不開超速英雄車，不強行超車。
10、員工在工作期間，因不正確操作設(shè)備或不按流程進(jìn)行作業(yè)造成不安全隱患事故或人身傷亡事故的，責(zé)任全部由工自己承擔(dān)，對此造成財物損失的，礦長有權(quán)要求員工或其監(jiān)護(hù)人、利益人賠償。
以上規(guī)定，望認(rèn)真執(zhí)行，切實做到。若有違反，造成的后果責(zé)任自負(fù)，情況嚴(yán)重者，將處罰款乃至除名。
此責(zé)任書一式兩份。
礦長： 員工：
年 月 日
xx鎮(zhèn)xx綜合砂場專職安全員聘用合同
甲方：xx鎮(zhèn)xx綜合砂場
乙方：
茲因甲方聘用乙方到采石場為專職安全員，就此事，經(jīng)雙方平等協(xié)商，自愿達(dá)成如下聘用合同：
一、甲方聘用乙方到采石場為專職安全員。
二、專職安全員工作內(nèi)容：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行采石場安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，具體落實上級主管部門有關(guān)規(guī)定和場內(nèi)的`各項安全規(guī)章制度。
2、參與各項安全措施的編制，有權(quán)行使安全一票否決制。
3、配合有關(guān)部門做好對工作人員的三級教育，各工種教育和特殊工種培訓(xùn)取證工作，并記錄在案，健全各種安全生產(chǎn)管理臺帳。
4、參加各種定期、不定期安全檢查，及時處置生產(chǎn)現(xiàn)場安全隱患，參與制
定整改和預(yù)防措施。
5、監(jiān)督、檢查操作人員的遵章守紀(jì)，制止違章作業(yè)，嚴(yán)格安全紀(jì)律，當(dāng)安全與生產(chǎn)沖突時，有權(quán)制止冒險作業(yè)。
6、檢查勞動保護(hù)用品的使用。
7、協(xié)助上級部門的安全檢查，如實匯報生產(chǎn)過程中的安全狀況。
8、負(fù)責(zé)一般事故的調(diào)查、分析、處理意見，協(xié)助處理重大事故、機械事故，并參與制定糾正和預(yù)防措施，防止事故再發(fā)生。
三、聘用期限：
自年月日起至年月日止。
四、聘用報酬：甲方確保乙方月薪 元整，年終獎視工作業(yè)績工作時間進(jìn)行發(fā)放。本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。
甲方：xx鎮(zhèn)xx綜合砂場
乙方：
員工安全責(zé)任書3
根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本公司的生產(chǎn)實際情況，公司與員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，把安全責(zé)任落實到每位員工，與其簽訂安全責(zé)任書。
一、必須做到安全生產(chǎn)，始終堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、安全知識，提高自己的'操作技能。
二、安全生產(chǎn)要求
1、員工自覺對本單位安全工作進(jìn)行檢查，判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者車間負(fù)責(zé)人報告。
2、職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。
3、職工在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。
4、職工應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
5、職工對車間安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉。有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。
6、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。
7、不違反勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。因違反公司規(guī)定、忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
三、考核與獎懲
1、違反操作規(guī)程，給公司造成經(jīng)濟損失的，由責(zé)任人按實際損失金額賠償。
2、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時處理和上報者，給予20-200元的獎勵。
3、違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制規(guī)定度負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
xx食品有限責(zé)任公司(簽字)：xx
職工(簽字)：xx
日期：20xx年xx月xx日
員工安全責(zé)任書4
1 主題內(nèi)容和使用范圍
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強化安全管理，使新英加油站生產(chǎn)安全工作安全、健康有序進(jìn)行，確保我站安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)，依據(jù)安全生產(chǎn)“五同時”以及我站安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，各級部門及各類人員必須明確安全生產(chǎn)責(zé)任，并建立層層落實的責(zé)任機制。現(xiàn)制定本責(zé)任狀，并共同遵守以下條款：
2 職責(zé)與權(quán)限
2.1 職責(zé)：明確安全生產(chǎn)責(zé)任，并建立層層落實的責(zé)任機制。
2.2 權(quán)限：雙方協(xié)商同意簽訂責(zé)任狀。
3 管理內(nèi)容與方法
甲方：新英加油站
乙方：新英加油站班組成員
甲方做到：委予乙方管理職權(quán)和管理范圍，提供安全生產(chǎn)條件，對乙方進(jìn)行經(jīng)常性的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，提出改進(jìn)工作的意見和建議，并對乙方按《安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險抵押考核辦法》中規(guī)定的內(nèi)容實行目標(biāo)責(zé)任考核。
3.1 考核單位：
3.2 考核內(nèi)容：輕傷、重傷、“六大事故”(重大人身傷亡事以1人起算)。
3.3 獎勵：凡具備下列條件的.班組和個人，可由加油站安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組推薦討論給予一次性表彰和獎勵。
3.3.1 發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，及時采取措施，避免了事故發(fā)生。
3.3.2 在重大隱情或者重大事故中，為搶救國家財產(chǎn)或者員工生命財產(chǎn)的有功人員。
3.3.3 采用先進(jìn)技術(shù)或管理辦法為改善勞動條件，實施安全生產(chǎn)效果顯著者。
3.3.4 對安全生產(chǎn)提出了合理化建議，采納后效果顯著者。
3.3.5 對在創(chuàng)建安全合格班組活動中，達(dá)到安全優(yōu)秀班組的按加油站規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)獎勵。
3.4 處罰：
3.4.1 發(fā)生“六大事故”的班組和個人按《加油站工傷事故處理規(guī)定》的具體規(guī)定處罰。
3.4.2 對違反安全生產(chǎn)規(guī)章、制度的處罰：
(a)員工一般違章行為每人次處罰100元。
(b) 違章人員認(rèn)識態(tài)度惡劣或違章情節(jié)嚴(yán)重的稱為嚴(yán)重違章;凡是在一年內(nèi)出現(xiàn)第二次違章行為的稱重復(fù)性違章;以上兩種情況每人次處罰200元，并實行停產(chǎn)學(xué)習(xí)教育，情節(jié)嚴(yán)重的還應(yīng)給予行政處分，停產(chǎn)學(xué)習(xí)期間按待崗規(guī)定處理。
(c)在自己身邊有人違章而不制止，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視同違章處罰100元。
(d)凡本年度有過違章行為的人員，年終不得授予各種榮獲稱號和物質(zhì)獎勵(技術(shù)創(chuàng)新和搶險救災(zāi)除外)。
(e)各崗位員工必須按本崗位的規(guī)定勞保正確穿戴使用，如檢查時發(fā)現(xiàn)未正確穿戴勞保及防護(hù)用品的100元/次。
(f)凡上級部門檢查時發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)現(xiàn)象被處罰的班組和個人，處罰金額由當(dāng)事人員和班組承擔(dān)。
(g)凡車間、廠部、公司及上級主管部門下發(fā)的“隱患整改通知書”逾期不按規(guī)定整改的，如果屬于班組自身原因，每次處罰班組500元。
(h)各專業(yè)部門檢查考核所罰款項，屬于自身原因，由班組自己承擔(dān)。
(i)凡被處罰的單位或個人由廠部安全員開具“班組違章違紀(jì)處罰通知單”依據(jù)，到財務(wù)交納罰款，凡接到處罰單據(jù)在3日內(nèi)不主動交納罰款金的，每天遞增20%的處罰。
乙方做到：
(a)堅持站長/班長負(fù)責(zé)制，完成加油站安排的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任制，檢查落實班組成員的安全生產(chǎn)職責(zé)。
(b)認(rèn)真貫徹落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示，加強安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和管理，做到思想到位，責(zé)任到位，工作到位。
(c)嚴(yán)格按照加油站的安全生產(chǎn)管理辦法，結(jié)合實際，認(rèn)真組織開展工作，把各項工作、制度、要求落到實處，保證安全目標(biāo)實現(xiàn)。
(d)乙方按《安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險抵押考核辦法》按時繳足風(fēng)險抵押金。
(e)乙方有隱瞞事故不報的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣除當(dāng)年的全部抵押金。
簽證部門發(fā)現(xiàn)甲乙方有不遵守《安全生產(chǎn)履職責(zé)任》中條款的有權(quán)制止，并要求立即糾正。
甲方：新英加油站
乙 方：班組員工
甲方代表簽字： 乙方代表簽字：
簽字時間： 年 月 日
員工安全責(zé)任書5
為順利完成公司年度工作目標(biāo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行囯家《勞動保護(hù)法》《安詮生產(chǎn)法》以及公司有關(guān)安詮生產(chǎn)法規(guī)和制度，提倡安詮文明生產(chǎn)，保證生產(chǎn)過程中監(jiān)理人員生命和財產(chǎn)安詮，同時將安詮生產(chǎn)責(zé)任制落實到個人，故公司與員工特簽訂此安詮生產(chǎn)責(zé)任書。
一簽訂內(nèi)容
1員工承諾在公司工作期間必須服從公司安詮管理，嚴(yán)格遵守公司各項安詮規(guī)章制度和操作流程。
2員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進(jìn)入公司場所，在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安詮隱患時，須及時進(jìn)行控制，并迅速上報本部門（含生產(chǎn)單位）負(fù)責(zé)人。
3員工不得持有管制刀具/器械，不得打架斗毆偷竊他人財物及公司物品，不得破壞公司和他人財產(chǎn)，不得有其他威脅公司和他人人身財務(wù)安詮行為。
4員工在下班時，須認(rèn)真檢查工作區(qū)域照明門窗辦公設(shè)備車輛等其他設(shè)備，以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好，辦公室門窗關(guān)好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災(zāi)偷竊或設(shè)備損壞等安詮事故或損失，公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。
5員工在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進(jìn)行作業(yè)等造成不安詮隱患事故或人身傷亡事故，公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。
6員工在休假或未在工作崗位期間（包括上下班途中因私在工作時間外出）須注意人身安詮，必須遵守囯家法律法規(guī)佼通法規(guī)以及公共場所行為準(zhǔn)則或其他社會全體應(yīng)共同遵守準(zhǔn)則，乘座具備營運資格佼通工具。
7員工須認(rèn)真遵守公司宿舍管理規(guī)定，不得在公司提供宿舍或其他場所內(nèi)進(jìn)行黃賭毒等違法違紀(jì)或其他違反社會道德行為，不得擅領(lǐng)非本公司員工進(jìn)入宿舍或住宿。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司將取消員工住宿資格，并依照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。如涉及違法犯罪行為，公司有權(quán)將員工移送公侒機關(guān)依法處理。
8員工不得在公司場所內(nèi)（宿舍辦公生產(chǎn)經(jīng)營場所）私自使用大功率電器，未經(jīng)許可不得私自動火，不得有其他用水用電用氣不安詮行為，如引起電擊火災(zāi)等人身傷亡事故，除追查相關(guān)責(zé)任人責(zé)任外，員工須承擔(dān)全部責(zé)任。
9員工須認(rèn)真遵守食堂管理制度，未經(jīng)允許嚴(yán)禁進(jìn)入食堂操作間，嚴(yán)禁擅自動用食堂物資設(shè)施設(shè)備及液化氣瓶。
10員工應(yīng)愛護(hù)公司財產(chǎn)物品，并妥善保管自己財物，不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于辦公場所宿舍內(nèi)。如違反以上規(guī)定，發(fā)生財物丟失，由員工自行承擔(dān)責(zé)任。
11熟知應(yīng)知應(yīng)會并掌握“四不傷害”具體內(nèi)容，積極參與公司和部門組織應(yīng)急預(yù)案演練。
生產(chǎn)單位員工還須遵守如下要求
12積極參加班組安詮教育活動，學(xué)習(xí)本崗位安詮技術(shù)操作規(guī)程，并在工作中嚴(yán)格按章操作。
13嚴(yán)格遵守各項安詮生產(chǎn)制度，遵守勞動紀(jì)律，杜絕違反勞動紀(jì)律違章操作等不安詮不文明行為。
14接受公司安詮教育和安詮技術(shù)交底，必須在安詮教育登記表和安詮技術(shù)交底書上親筆簽名。生產(chǎn)過程中必須認(rèn)真執(zhí)行安詮技術(shù)措施，保證工程施工安詮。
15積極參與創(chuàng)建安詮文明示范工程活動，保證做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
16加強班前班中班后安詮跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)隱患隨時處理，并對本班組人員進(jìn)行班前安詮交底和班后安詮講評活動。
17必須接受公司管理人員監(jiān)督檢查和正確領(lǐng)導(dǎo)，對于公司下達(dá)隱患整改通知書必須無條件執(zhí)行，并按期整改完成，報公司復(fù)查。
18在生產(chǎn)過程中，做到正確使用安詮防護(hù)用品生產(chǎn)設(shè)施測量器具等，并在使用過程中加強維修保養(yǎng)。
19有權(quán)拒絕執(zhí)行公司違章指揮和錯誤指令。
20若發(fā)生安詮事故或發(fā)現(xiàn)重大安詮隱患，員工必須立即報告公司，并積極配合公司及有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。
二違規(guī)行為處理
工作時間必須及時到崗，不得脫崗辦私事，戴好安詮帽，高空作業(yè)必須系好安詮帶，安詮帶必須高掛低用，開工前及時提醒施工單位在施工現(xiàn)場周圍設(shè)置安詮防護(hù)設(shè)施標(biāo)志和警告牌，監(jiān)理工作日志資料整理要及時完整，發(fā)生生產(chǎn)事故或安詮隱患要及時匯報，若發(fā)5 現(xiàn)違反公司制度行為，將根據(jù)公司相關(guān)制度和條例進(jìn)行相應(yīng)處罰。
本責(zé)任書自簽訂之日起一年內(nèi)有效。
�。ㄗⅲ赫疵娲蛴�，同類用工性質(zhì)多人可同簽一份）
公司： 員工（簽字區(qū)）：
年 月 日 年 月 日
員工安全責(zé)任書6
為確保安全，貫徹預(yù)防為主的工作方針，根據(jù)誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,北京zz業(yè)物業(yè)管理有限責(zé)任公司（以下簡稱甲方）與員工（以下簡稱乙方）簽訂本責(zé)任書。
一、甲方的安全責(zé)任：
1.公司定期對員工進(jìn)行交通、消防、治安及設(shè)備操作規(guī)程等安全方面的教育、培訓(xùn)和考核。
2.公司根據(jù)崗位工作要求提供必要的'安全防護(hù)措施。
3.由主管部門定期對司機、電工、電氣焊工、鍋爐工等危險工種人員進(jìn)行教育、考核，經(jīng)考核二次成績不合格者下崗。
4.定期對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全檢測，保證設(shè)備設(shè)施處于完好狀態(tài)。
二、乙方的安全責(zé)任：
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守公司制定的各項安全規(guī)章制度，主動協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好日常安全及防火工作，杜絕安全責(zé)任事故的發(fā)生。
2.認(rèn)真參加公司安排的安全知識培訓(xùn)，掌握三知、三能、三會知識及技能，接受考核，考核成績合格者方可上崗。
3.嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，主管級人員應(yīng)對操作過程進(jìn)行全程監(jiān)控，杜絕人身及設(shè)備事故；通過安全樓梯和設(shè)備層應(yīng)注意頭部和腳下的安全，防止摔、碰傷。
4.經(jīng)常對自己的工作崗位進(jìn)行防火及設(shè)備安全自檢，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及不安全因素及時上報部門負(fù)責(zé)人并采取有效控制措施。
5.工作區(qū)域發(fā)生火情要及時報警，并積極參加撲救工作。必要時引導(dǎo)居民從消防安全通道疏散。其它區(qū)域發(fā)生火情時應(yīng)堅守崗位，穩(wěn)定居民的情緒，準(zhǔn)確完成上級下達(dá)的各項指令。
6.對發(fā)現(xiàn)的各類刑事、治安案件和設(shè)備事故現(xiàn)場，要采取有效措施加以保護(hù)，迅速向安全部門報告。
7.提高辨別是非的能力，不信謠，不傳謠。發(fā)現(xiàn)不安定因素及時向部門負(fù)責(zé)人反映。
8.嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和食品衛(wèi)生法規(guī)，注意個人衛(wèi)生，防止傳染性疾病發(fā)生。
9.在職期間不認(rèn)真履行上述職責(zé)，給公司造成不良影響者給予過失單直至解除勞動合同。給公司造成損失的要進(jìn)行賠償。因違章操作發(fā)生人身事故后果自負(fù)。對模范遵守者，給予表彰或獎勵。
10.其它補充事項：
部門蓋章 員工簽字
年 月 日 年 月 日
員工安全責(zé)任書7
為了切實保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預(yù)防為主”的思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全責(zé)任書：
1、新進(jìn)員工必須經(jīng)過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練，努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。
2、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。
3、遵守勞動紀(jì)律，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害)。
4、保持本崗位工作地點和通信設(shè)備整潔，生產(chǎn)施工器具擺放有序。未經(jīng)批準(zhǔn)，不得拆除安全防護(hù)裝置，不得動用其它通信設(shè)備和機械設(shè)備(包括車輛)。愛護(hù)各類防護(hù)設(shè)施和標(biāo)語等，不得私自拆除挪作他用。非本人操作的各種設(shè)施、設(shè)備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得使用。不得擅自拉接照明用電等電線。
5、正確使用、妥善保管各種勞動保護(hù)用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時上報，并認(rèn)真做好記錄。
6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護(hù)用品，每個員工必須正確佩(穿)戴和使用，妥善保管。進(jìn)入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業(yè)。
7、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴(yán)重人身危險而無措施保證的情況下，員工有權(quán)拒絕作業(yè)。
8、員工可以自覺對本單位安全工作進(jìn)行檢查，準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改建議。
9、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。
10、不得在工作場所內(nèi)吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴(yán)格遵守單位防火等安全制度。
11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準(zhǔn)吵鬧斗毆，努力搞好個人的`衛(wèi)生及室內(nèi)、外場所的環(huán)境衛(wèi)生，防止病蟲害。
12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。
13、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴(yán)禁駕駛?cè)魏诬囕v、有駕駛證的人員嚴(yán)禁駕駛“三無”車輛和與準(zhǔn)駕不相符的車輛，嚴(yán)禁酒后駕車、開帶病車。不開超速車、英雄車，不強行超車。
14、嚴(yán)格遵守公司保密制度。
15、嚴(yán)格遵守治安管理條例和其它相關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)。
16、發(fā)現(xiàn)安全事故，應(yīng)在1小時內(nèi)向部門負(fù)責(zé)人報告。并積極參加事故搶險，如實向事故調(diào)查人員反映情況。
以上規(guī)定，望認(rèn)真執(zhí)行，切實做到。若有違反者，年終不得評先。由此造成的后果責(zé)任自負(fù)，情況嚴(yán)重者，將處以罰款乃至除名。
此責(zé)任書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執(zhí)一份。
部門(經(jīng)理簽字)：xx
員工(簽字)：xx
日期：20xx年xx月xx日
員工安全責(zé)任書8
安全責(zé)任目標(biāo)：
1、員工必須執(zhí)行“三不傷害”(即：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。
2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過公司“三級”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。
3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持作業(yè)場地清潔。
4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。
5、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕各種違章指揮。
6、自愿接受安全教育，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產(chǎn)的需要。
7、認(rèn)真做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時上報，并認(rèn)真做好記錄。
8、按時巡回檢查、準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的`異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報。
9、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施及工、器具是否完好。
10、正確使用、妥善保管各種勞動保護(hù)用品、器具和防護(hù)、消防器材。
11、因工作失職，造成生產(chǎn)事故，自愿依法按章接受公司的處理。
本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止
甲方： 乙方：
簽字： 簽字：
20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日
員工安全責(zé)任書9
甲方：xx
乙方：xx
為貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，加強安全生產(chǎn)、文明施工的管理，進(jìn)一步提高全體員工的'安全防護(hù)意識，堅持“安全第一，預(yù)防為主，，綜合治理”方針，保障施工人員的生命和財產(chǎn)安全，提高生產(chǎn)施工進(jìn)度，降底工程成本，減少一般性安全事故、杜絕重大傷亡事故，使安全生產(chǎn)、文明施工的管理得到落實，特簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、全生產(chǎn)目標(biāo)
1、不發(fā)生人員死亡事故。
2、員工傷亡事故中死亡事故為0。
3、不發(fā)生重大火災(zāi)事故。
4、不發(fā)生直接經(jīng)濟損失50萬元以上的責(zé)任事故。
5、不發(fā)生道路交通事故。
6、不發(fā)生重大施工機械責(zé)任事故。
二、圍繞上述安全生產(chǎn)目標(biāo)做到以下安全生產(chǎn)工作：
1、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，不違法勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)。
2、砼攪拌車駕駛員必須持證上崗，嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程進(jìn)行操作，嚴(yán)禁工作時擅離崗位。
3、交接班時，做好安全技術(shù)交底工作。
4、工作完畢后，應(yīng)清潔機身，做好潤滑保養(yǎng)，切斷電源，鎖好車門。
5、按規(guī)定定期進(jìn)行保養(yǎng)、維修，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時進(jìn)行處理，消除安全隱患，若發(fā)生事故正確進(jìn)行處理，及時向上級匯報，保護(hù)事故現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄。
6、按時參加班組班前安全活動，服從班組長統(tǒng)一管理，并完成交辦的其他任務(wù)。
三、本安全責(zé)任書有效時間20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
四、本責(zé)任書一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方：xx
乙方：xx
20xx年xx月xx日
員工安全責(zé)任書10
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針；貫徹落實安全生產(chǎn)管理的各項政策、法規(guī)及規(guī)章制度，牢固樹立“質(zhì)量是企業(yè)的生命，安全是職工的生命”的思想；將安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處；確保安全生產(chǎn)結(jié)合施工現(xiàn)場的實際，特制定本責(zé)任書。
1、 必須堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則，牢固樹立安全責(zé)任重于泰山的'思想，認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，相互配合，分工協(xié)作，各負(fù)其責(zé)，共同把關(guān)，做好安全工作。
2、 堅持經(jīng)常性的安全教育，狠抓安全技術(shù)措施的編制和落實，有計劃，有步驟地改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。
3、 項目各級人員必須把安全生產(chǎn)工作擺在一切工作的首位，做到會議上有布置，日程上有安排，工作中有檢查，月、季和年終有考評。
4、 堅持經(jīng)常性的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患，把事故消滅在發(fā)生之前，如發(fā)生重大傷亡事故要保護(hù)好現(xiàn)場，按報告程序及時報告，并積極協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查、分析和處理，同時認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，杜絕同類事故重復(fù)發(fā)生。
項目經(jīng)理簽名： 管理人員簽名：
簽名時間： 簽名時間：
員工安全責(zé)任書11
為認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消防安全管理方針，落實消防安全責(zé)任制，預(yù)防各類火災(zāi)事故發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防》、《消防安全責(zé)任制實施辦法》的相關(guān)要求，我作為公司員工，特簽訂消防安全責(zé)任書。
一、消防安全職責(zé)
1、貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，自覺履行本崗位消防安全職責(zé)，自覺遵守國家、行業(yè)和公司的消防安全管理制度、規(guī)定。
2、不違規(guī)使用電暖器、電坐墊、電手爐等大功率用電設(shè)備；不得私自使用易燃易爆和有火災(zāi)隱患的物品。
3、積極配合消防安全隱患整改，熟悉現(xiàn)場安全通道，自覺維護(hù)安全通道暢通，確保安全出口和疏散通道不堵塞。
4、熟悉本單位滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，發(fā)生火災(zāi)時報警，熟練撲救初起火災(zāi)，組織引導(dǎo)人員安全疏散，實施應(yīng)急救援。
5、熟悉掌握各類消防設(shè)施、消防器材和正壓式消防呼吸器等的使用范圍和使用方法，妥善保護(hù)消防設(shè)、設(shè)備，不得損壞或?qū)⑾榔鞑囊谱魉谩?/p>
6、積極參加公司舉辦的消防安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、消防安全活動、消防應(yīng)急演練，掌握消防安全知識及技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
7、自覺接受并服從消防安全職能部門的監(jiān)督管理，完成其他消防工作。
8、履行法律法規(guī)規(guī)定的`其他消防安全職責(zé)。
二、獎懲辦法
1、如有違反國家有關(guān)安生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)范時，本人愿意接受按照公司規(guī)定的安全生產(chǎn)獎懲制度給予處罰，如構(gòu)成犯罪的依照刑法有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2、本責(zé)任書一式三份，安全環(huán)境部、部門經(jīng)理、個人各持一份，自簽字之日起生效。
責(zé)任人：xxx
20xx年xx月xx日
員工安全責(zé)任書12
為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，提高員工的自我保護(hù)意識，杜絕安全事故的發(fā)生，確保公司的'財產(chǎn)與員工的安全健康，經(jīng)公司決定，生產(chǎn)工段長與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)
1、重特大事故為零，因工重傷、死亡事故為零；
2、不發(fā)生火災(zāi)事故、中毒事件；
3、因工輕傷為零；
4、不發(fā)生刑事案件；
5、不發(fā)生環(huán)境污染事件；
6、不發(fā)生職業(yè)病；
7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故；
二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)為實現(xiàn)上述目標(biāo)，全體員工必須采取有力措施，認(rèn)真履行職責(zé)。
1、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。
2、嚴(yán)禁班前、班上喝酒，禁止無證、無三級教育不準(zhǔn)上崗。
3、在生產(chǎn)工作中要自覺履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行［安全操作規(guī)程，做到不違規(guī)，
不違紀(jì)，并勸阻他人不違章作業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。
4、對自己崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改，對無力整改的要及時采取措施，并上報主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門。
5、對工作違章作業(yè)，不聽勸阻，造成財產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重，除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律責(zé)任。
6、保證本崗位工作地點和設(shè)備、工具的安全、整潔、保證安全防護(hù)裝置有效，不擅離崗位，正確使用好勞動防護(hù)用品。
7、學(xué)習(xí)安全知識，積極參加各種形式的培訓(xùn)，開展技術(shù)革新，為企業(yè)改善勞動條件提出合理化建議。
8、及時反映、處理不安全問題，積極參加事故搶救工作
9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全。
三、考核
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》 、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的，按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事任；
3、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎勵；本責(zé)任書一年簽一次，自簽訂之日起生效，委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督。
XXX
XXXX年XX月XX日
員工安全責(zé)任書13
為了進(jìn)一步加強公司員工人身、財產(chǎn)安全管理，增強全體員工的安全意識，明確安全責(zé)任，經(jīng)公司與員工本人確認(rèn)，特簽訂本安全責(zé)任書。
1、員工承諾在甲方工作期間必須服從公司的安全管理，嚴(yán)格遵守公司的各項安全規(guī)章制度和操作流程。
2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進(jìn)入公司場所，在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時，須及時進(jìn)行控制，并迅速上報上級部門。
3、乙方不得持有管制刀具/器械，不得打架斗毆、偷竊公司及他人財產(chǎn)物品，不得破壞公司和他人人身和財產(chǎn)安全。
4、員工在下班時，須認(rèn)真檢查工作區(qū)域的照明、門窗、辦公設(shè)備、車輛、叉車等其他設(shè)備，以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好，車輛、叉車和作業(yè)設(shè)備停好鎖好，辦公倉庫的門窗關(guān)好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災(zāi)、偷竊或設(shè)備損壞等安全事故或損失，公司將根據(jù)員工過失追究相應(yīng)的責(zé)任。
5、員工在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進(jìn)行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司根據(jù)員工過失大小追究相應(yīng)的責(zé)任。
6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全，必須遵守國家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場所行為準(zhǔn)則或其他社會全體應(yīng)共同遵守的準(zhǔn)則，乘座具備營運資格的交通工具。如因違反上述要求或其他自身原因而導(dǎo)致身體損傷或財產(chǎn)損失的，責(zé)任自負(fù)。
7、員工須認(rèn)真遵守公司宿舍管理規(guī)定及員工住宿安全責(zé)任書等，不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進(jìn)行黃、賭、毒等違法違紀(jì)或其他違反社會道德的行為，不利擅領(lǐng)非本公司員工進(jìn)入宿舍或住宿。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司將取消員工的住宿資格，并依照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權(quán)將員工移送公安機關(guān)依法處理。
8、員工不得在除指定的'吸煙室之外的公司任何場所內(nèi)(食堂、宿舍、辦公區(qū)、庫房等經(jīng)營場所)吸煙，不得私自使用大功率電器，未經(jīng)許可不得私自動火。
9、員工須認(rèn)真遵守食堂管理制度，未經(jīng)允許嚴(yán)禁進(jìn)入食堂操作間，嚴(yán)禁擅自動用食堂物資、設(shè)施設(shè)備及液化氣瓶。
10、員工應(yīng)愛護(hù)公司的財產(chǎn)物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于員工辦公桌柜及辦公、庫房或宿舍內(nèi)。如違反以上規(guī)定，發(fā)生財物丟失的，由員工自行承擔(dān)損失。
本責(zé)任書一式兩份、公司和員工各執(zhí)一份。有效期為:20xx年1月1日-20xx年12月31日。
公司(簽字)蓋章:
日期:
員工簽字:
日期:
員工安全責(zé)任書14
綠化養(yǎng)護(hù)安全目標(biāo)責(zé)任書
甲方：北京國瑞物業(yè)服務(wù)有限公司鄭州分公司 乙方：鄭州青樾園林綠化有限公司
為保障綠化養(yǎng)護(hù)施工過程中，雙方工作人員以及小區(qū)業(yè)主安全問題，明確雙方的安全職責(zé)，結(jié)合養(yǎng)護(hù)小區(qū)實際情況，特與貴公司綠簽訂本年度安全、職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)責(zé)任書。
乙方目標(biāo)、責(zé)任 ：
一、目標(biāo) 嚴(yán)格按照公司《綠化工作手冊》及公司安全生產(chǎn)制度操作，實現(xiàn)養(yǎng)護(hù)施工責(zé)任范圍區(qū)域內(nèi)零事故、零損失、零投訴的目標(biāo)。
二、責(zé)任內(nèi)容 1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，不違反勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。 2、正確使用各類綠化工具、綠化設(shè)備，嚴(yán)格按照設(shè)備的使用說明進(jìn)行操作，使用前做好必要的保護(hù)措施；做好打藥除蟲前的'自身防護(hù)和周邊環(huán)境的警示工作；喬木修剪時，做好登高梯的固定及高處作業(yè)的防護(hù)；植被除草、松土、施肥時，佩戴相應(yīng)的保護(hù)；修剪、除草時產(chǎn)生的大樹枝、帶刺枝葉等應(yīng)及時處理；加強綠化用品（農(nóng)藥等）的保管，杜絕因此造成的各類人身安全事故。 3、加強綠化區(qū)域內(nèi)易燃易爆物品的日常巡檢工作，杜絕由此引起各類消防、安全事故。 4、綠化用農(nóng)藥使用完畢后，嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行無危害化處理，杜絕由此造成環(huán)境保護(hù)責(zé)任事故。 5、認(rèn)真學(xué)習(xí)落實公司各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌牙狀態(tài)，如發(fā)生事故，要正確處理，及時、如實地向上級報告，并保護(hù)現(xiàn)場，作好詳細(xì)記錄。 7、積極配合物業(yè)公司組織的各項安全檢查活動，積極參加公司組織的安全培訓(xùn)、安全會議、 8、認(rèn)真學(xué)習(xí)、落實國家、省、市、集團、公司有關(guān)安全、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)病防治的法律法規(guī)、會議和文件精神。
甲方責(zé)任：
1、配合乙方共同進(jìn)行養(yǎng)護(hù)區(qū)域內(nèi)的火災(zāi)防范。
2、園區(qū)進(jìn)行農(nóng)藥消殺后，甲方有責(zé)任通知園區(qū)內(nèi)業(yè)主不得接觸噴灑農(nóng)藥的植物，并設(shè)立標(biāo)識牌提醒業(yè)主。
本責(zé)任書一式兩份，自簽訂之日起生效，有效期自 年 月 日至 年 月 日
甲 方： 乙 方： 負(fù)責(zé)人：
日 期：
員工安全責(zé)任書15
本人作為煤礦公司的員工，自愿接受公司安全管理，并鄭重承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：
1、嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和公司、部門的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本公司組織的各項安全活動，牢固樹立“安全第一，防范為主”的思想，切實履行崗位安全和工作職責(zé)，盡職盡責(zé)，防范各類安全事故發(fā)生。
2、自愿接受公司、部門、班組等各級安全和業(yè)務(wù)技能（學(xué)習(xí)）與培訓(xùn)，努力提高自身安全及工作業(yè)務(wù)技術(shù)水平，增強安全防范意識，做到“三不傷害”（不傷害自已、不傷害他人及不被別人傷害）。
3、自覺遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司安全管理規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守公司關(guān)于本崗位（或工種）的《安全技術(shù)操作規(guī)程》，認(rèn)真按作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施進(jìn)行作業(yè)，做到不違章操作、不違反勞動紀(jì)律、不冒險操作。
4、保持工作現(xiàn)場規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，杜絕“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。
5、正確使用和維護(hù)本崗位的安全防護(hù)裝置，以及本人的勞動防護(hù)用品。在操作過程中，必須合理佩戴勞動防護(hù)用品。
6、熟悉崗位安全操作規(guī)程，掌握崗位安全技能，懂得崗位的危險性、預(yù)防措施和應(yīng)急方法，會報警，會使用救急工具和消防器具。
7、積極參加公司的.事故隱患檢查和整改工作，在工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險（危害）因素，立即向上報告，并配合班組和車間進(jìn)行解決。
8、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時，及時向上報告，積極參與公司的事故應(yīng)急救援工作，在救援中服從上級的指揮。
9、強化自身安全意識，在生產(chǎn)過程中對自己的人身安全負(fù)直接責(zé)任，確保自身安全。
如違反安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定，本人將自愿接受公司的處罰，并承擔(dān)相應(yīng)后果。
承諾人（簽字）：
年 月 日
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