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學校主任工作計劃

時間:2024-07-30 01:11:32 學校工作計劃 我要投稿

實用的學校主任工作計劃模板匯總五篇

  日子如同白駒過隙,很快就要開展新的工作了,讓我們對今后的工作做個計劃吧。但是要怎么樣才能避免自嗨型工作計劃呢?下面是小編收集整理的學校主任工作計劃5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

實用的學校主任工作計劃模板匯總五篇

學校主任工作計劃 篇1

  一. 班級情況初級情況

  1. 學生人數(shù):男生12人,女生17人,共計29人。

  2. 學生家庭情況特殊有

 。1) 劉X(單親):父親已去世。

 。2) 李XX:其現(xiàn)在父親是繼父,家庭情況較復雜。

  (3) 耿XX:4歲上小學,今年10月21日才10歲,年齡明顯偏低。家在河北,在北京借讀。

  (4) 潘XX:長期在姑姑家住,家族成員多做買賣。

 。5) 劉XX;長期和爺爺生活在一起,父親不在身邊。

  3.班中吃低保的家庭有:劉XX 劉月 李XX 馬XX

  二. 帶班思路

  全面貫徹黨的教育方針,認真履行各項職責,配合政教處、年級組搞好各項工作,切實把初一年級的`建集體、立規(guī)矩、養(yǎng)習慣的工作做到實處,使學生懂得如何做好一日常規(guī)。形成良好的班集體

  三 常規(guī)工作

  1. 班級建設,習慣養(yǎng)成。

  2. 做好周小結。

  3. 做好班干部、小組長培訓工作。

  4. 做好和家長聯(lián)系、反饋工作。

  四. 具體工作安排

  1. 8月份:

 。1) 做好家訪工作。(全班人數(shù)1/3以上)

 。2) 做好初一年級的銜接工作。

  2. 9月份:

 。1) 根據(jù)學生的特點,初步制訂班紀、班規(guī)。

 。2) 確定班干部人選。

 。3) 開好一個主題班會。

  3. 10月份:

 。1) 爭取在科技月中,在班內(nèi)掀起一個學科學、愛科學的高潮。

 。2) 通過參觀野生動物園,在班內(nèi)提倡愛護環(huán)境、保護環(huán)境的意識。

 。3) 讓學生制訂復習計劃,迎接期中考試。

  3. 11月份:

  (1) 做好期中總結,讓學生充分交流學習體會,完善自我學習方法。

  i. 建立"一幫一"學習小組。

 。2) 組織學生進一步學習中學生規(guī)范,提出班級意見,提高班級的凝聚力。

  4. 12月份:

 。1) 開好一個主題班會,題目內(nèi)容初步選定以奧運為主題,讓學生憧憬20xx年美好未來。

 。2) 接中、外交流文化活動,確定一個國家讓學生充分感受本國的歷史、文化、人文特點、發(fā)展現(xiàn)狀。

 。3) 讓學生做好期末復習計劃

  5. 20xx年元月

  1. 做好班級學期總結工作。

  2. 做好假前教育工作。

學校主任工作計劃 篇2

  育英國際實驗學校工作經(jīng)驗告訴我們:只有你去適應工作環(huán)境,工作環(huán)境是不會來適應你的。初一學生從一開始的一切都那么新鮮,一切都需要探索,一切需要互相了解中終于過度到得心應手,F(xiàn)在在進行新理念教學時,我認為新理念也應該(更應該)體現(xiàn)在班級管理中,管理就應該進行教育觀點與教育理念的轉(zhuǎn)變,一位教育界名人說過:“成功的班主任的秘訣是:只有你去適應學生,不能讓學生來適應你。”

  我們班的口號是:“你愛5班,5班也愛你!”為了能把本班建成具有“團結、活潑、嚴謹、求學”的班風,把學生培養(yǎng)成熱愛班集體的主人公,特制定班級工作計劃:

  一、培養(yǎng)和發(fā)展班干部,增強班級的凝聚力

  我堅信“一個好的班委會,就等于有一個好的班集體”。我通過對他們在初一時的觀察,以及對個別同學的座談了解,提供兩個班長候選人,讓全班同學民主選一位班長,再讓班長在班級同學中進行優(yōu)化組合。由于班長是他們挑選的,他們也很自愿地讓班長進行組合挑選。由班長選擇各個職能班委以及各個小組組長,由學習委員選擇各個學科代表,所以,他們工作起來會特別賣力,都爭取當好,毫無怨言。

  我給干部提出的要求是分工明確,加強配合,以身作則。他們團結一致,能正確掌握班級的正確的輿論導向,每個人都能獨當一面,是我工作的左右臂。

  為他們提供機會表現(xiàn)自我尋找機會為班級出力。

  二、根據(jù)學生實際情況,制定獎懲分明的班級公約

  為了讓班級管理形成目標管理,班委會從(課堂常規(guī)、餐廳就餐、寢室常規(guī)、公共衛(wèi)生、遵規(guī)守紀)等五個方面制訂《班級量化管理細則》,全班同學輪流記班級日記,每人記一天,記錄當天各堂課的聽講情況、作業(yè)情況、值日情況、出勤情況以及同學們的近期想法,每天早晨我到班第一件事看班級日記,掌握第一手資料,以便有的放矢的采取管理措施。并在文化餐期間把表揚和應注意的問題提出來,并及時說一些勉勵的語言等,這樣對學生起潛移默化和熏陶作用。

  附:班級德育量化管理細則

  1、每人每學期獎勵100分底分。

  2、每月每人無遲到獎勵2分,遲到(班級)一次扣1分,并罰值日一天。

  3、重大考試進年級前一百名者,每人加5分;年級名次進步100名及以上者,加5分;進步40~99名者,加三分。(不重復加分)

  4、作業(yè)少交一次扣一分,抄作業(yè)及被抄者,發(fā)現(xiàn)一次,每人扣一分。

  5、各學科競賽在年級組范圍內(nèi)獲獎,每人次獎勵2分;在市級以上級別競賽獲獎,每人次獎勵5分。

  6、課堂自習違反紀律者,每次扣2分。(以任課老師反映為準)

  7、違反校紀校規(guī),損害班級利益者每次扣10分,并罰值日3天。

  8、打掃衛(wèi)生優(yōu)秀組每人加1分,不好的每人扣1分。

  9、自愿辦黑板報的同學每人次獎勵1分,若板報評比獲年級前3名,該板報組全體同學每人再加1分,文章在校級以上報刊發(fā)表,每篇獎勵3分。

  10、好人好事酌情每人1分。為班級贏得獎勵的每人次嘉獎2分。

  11、其它酌情加分或減分。

  12、每星期公布一次遲到、作業(yè)情況,每月底公布一次分數(shù)。以每學期為單位統(tǒng)計。

  三、培養(yǎng)研討風氣,提高班級學習成績

  初一下的課程相比初一上學期的課程比較深,尤其是理科學科,有的學生開始學習時興趣濃但問題不少;有一部分學生入不了門,而且隨著年齡的增長,學習的深入,理科學科越發(fā)深而難,僅靠教師一人答疑,真是杯水車薪。因此,我認為做班主任工作,要很注重在學生中間培養(yǎng)小老師。我在給學生讀《群體效應法》時,結合自己多年帶班的經(jīng)驗,反復強調(diào)研討的重要性。

  先通過調(diào)換座位,把學習程度相差不多,喜歡討論的同學的座位調(diào)在一起,吸引并影響其他同學加入討論圈子。過一段時間,又把他們作為一;鸱N灑向班級的其他位置。同學們在討論中相互學習,激發(fā)興趣。大家很快會發(fā)現(xiàn)愛討論問題的同學學習成績提高很快,其他同學急切找到自己的學習伙伴。研討風氣也就由此培養(yǎng)起來。班主任在排座位是猶如下一盤棋,反復考慮周邊關系,權衡利弊,既有利于學習,又要有利于班級紀律和學生各自性格的發(fā)展,如果遇到座位上的難題,學生一起幫我想辦法解決。研討風氣培養(yǎng)起來,免不了帶來一些其他問題。如個別同學怕動腦筋,做一道題問一道題,搞的周圍同學不得安心寫作業(yè);研討聲音大,還有不自覺的同學借故說閑話,為此,班上利用班會開展《自習課討論問題利大于弊還是弊大于利》的辯論會,最后確定每節(jié)自習課的前30分鐘時獨立寫作業(yè)的時間,最后10分鐘研討。多年來我所帶的班級學習成績優(yōu)異,與班級濃厚的研討風氣是分不開的。

  四、及時改進帶班的方法,充實自己,不斷探討帶班的新路子。

  為了實現(xiàn)我的教育目標或解決班級近期存在的問題,我經(jīng)常在班里進行心理問卷,例如開學初問:“你想把初一(5)班建成全年級乃至全校最好的`班級嗎?你有什么好的建議?”幾乎是全體同學出主意,他們把自己初中乃至小學班級的好的做法都寫出來,我們開干部會,把適合高中可操作的方法摘錄出來討論。然后就實施。開學不久問:“你適應了育英的生活與學習嗎?你在學習中遇到的主要困難是什么?”“個別同學不好好值日,你怎么看?應該怎么做?”學生打開心扉,給我說了不少心里話,我發(fā)現(xiàn)有的學生心理問題、學習問題、誠信問題都有,這時我就針對性較強的做工作,及時排解了學生心中的問題,收到了較好的效果。

  現(xiàn)在的學生見得多,知道得多,對老師要求很高。我自己感覺到如果班主任不學習,要不了多久,就會被學生淘干,學生就會覺班主任整天說的是一樣的話。學生喜歡思想新,懂得多的老師。為此,我自己訂閱雜志《班主任之友》,認真學習《初中生心理學案例》、《完善自我50法》等,抽出時間做筆記;上網(wǎng)瀏覽等方式,和同學們進行交流。平時的聊天與談話基本上是圍繞主題:“完成小計劃,實現(xiàn)大目標”“超人的成績必須付出超人人的代價”來潛移默化地對學生進行教育。

  五、措施與方法

  以政教處組織的活動的為契機,以班會課為載體,推行班級目標管理,我在平時教育管理中運用以下方法與手段來進行學生管理。

  1、在學生中培養(yǎng)競爭意識,形成“你追我趕”的比學風格;

  2、繼續(xù)設計班級管理問卷,實現(xiàn)學生自我教育的目的。

  3、面對全體學生,要顧全大局,做到抓兩頭促中間;

  4、關鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。抓好紀律的關鍵在教育好后進生。所以,轉(zhuǎn)化后進生特別是雙差生工作顯得異常重要;

  5、成績、表現(xiàn)好的學生要經(jīng)常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步;

  6、在每月末讓全體學生向班主任寫一封信,向我把這個月的情況作一些基本說明。掌握平時管理的盲點。力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。

  以上是我在本期的班主任工作方法幾思路。計劃沒有變化快!在工作中肯定還會存在一些問題,“亡羊補牢,尤為未晚”,我會努力想出辦法改進,同時懇切希望得到各位同仁幫助指導,我將十分感謝!

學校主任工作計劃 篇3

  一、班級情況分析:

  我班共有51位學生,男生24人,女生27人。其中大部分學生平時上課都比較認真。懂得小學生要講文明有禮貌,懂得去幫助有困難的人,富有愛心和同情心。多數(shù)同學熱愛學習,上課專心聽講,作業(yè)能按時完成,字跡也較工整。但也有少數(shù)同學學習習慣比較差,上課不能專心聽講,做作業(yè)慢,正確率不高,課后不遵守紀律,不能嚴格要求自己。也有一些同學上課不敢大膽發(fā)言,學習主動性不強,貪玩又粗心,再加上父母的嬌生慣養(yǎng),因此沒有良好的學習生活習慣。所以,我們開展“一幫一,多幫一”等活動,幫助學困生找到正確的學習方法,共同提高學習成績。

  二、德育教育

  1、繼續(xù)對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、文明行為習慣養(yǎng)成教育,有效提高學生的思想道德素質(zhì)。

  2、端正學習態(tài)度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習。鼓勵學生大膽創(chuàng)新,勇于探索。

  3、積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。

  4、形成團結向上的良好班風,班干部分工明確,提高學生的管理能力。

  5、抓好讀書教育活動,讓學生多看一些課外書,并加強閱讀指導由淺入深適時開導,培養(yǎng)學生的觀察能力、閱讀能力,讓學生在閱讀中提高知識開發(fā)思維。

  三、具體措施

  1、將常規(guī)管理走向精細化

  充分利用班會及課間的時間強調(diào)“輕聲慢步靠右行”及“課堂常規(guī)”等一日常規(guī)要求,養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。利用升旗儀式,加強學生的德育教育。這學期利用教師節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、元旦等重大活動日舉行一些有意義的主題班隊會,繼續(xù)開展綜合實踐研究,讓學生在各種活動中學會合作,學會生活,學會做人。

  2、形成良好班風班貌。

 。1)課堂紀律

  嚴格遵守課堂常規(guī),如果有違反紀律的現(xiàn)象,由紀律小組長記錄,并記在學生評價表中。個人衛(wèi)生:每周一檢查個人衛(wèi)生,平時抽查,要求衣著整潔,桌屜干凈,物品整齊,由衛(wèi)生委員記錄,表現(xiàn)情況記錄在“衛(wèi)生勞動”中。

 。2)選拔得力的班級干部.

  優(yōu)秀的班干部是班主任的得力助手。因此,開學初根據(jù)班級的實際情況,重新調(diào)整班干部,進行班干部競選。然后要著重培養(yǎng)當選的班干部,使其真正起到模范帶頭作用。首先,要教給班干部正確的工作方法,同時還要更嚴格地要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求在各方面給全班起到模范帶頭作用;其次,要大力表揚班干部,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部怎樣行使權力;第三,鼓勵班干部大膽創(chuàng)新,不僅僅要做到上傳下達,協(xié)助班主任做好工作,還要創(chuàng)造性地開展班級活動。

 。3)營造寬松、民主、和諧的氛圍

  對于特殊學(大學生感恩節(jié)活動計劃及安排范本)生,多和他們交流,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;從關心、愛護的角度出發(fā),對班干部進行嚴格要求;給予微笑的面容,鼓勵的話語,激勵的目光,掃除學生參與學習的各種。

  3、認真做好家訪工作。

  家校配合,共同教育,利用校訊通,打電話等各種渠道,經(jīng)常保持與學生家長聯(lián)系,互通信息,及時掌握他們的思想動向,要讓家長多關心自己的.孩子的生活、學習狀況,與教師配合,用正確的教育方法和適當?shù)膽B(tài)度來改變學生不好的思想、行為習慣等。

  4、做好學困生轉(zhuǎn)化工作。

 。1)善于發(fā)現(xiàn)閃光點。作為班主任要了解他們,發(fā)掘他們心靈中的火花,給他們閃光的機會。

  (2)進行適當?shù)谋頁P和批評。特別是學困生,他們最需要表揚。在班級管理中,作為老師如果能夠多發(fā)現(xiàn)學生的每一點進步、一次按時獨立完成作業(yè)、一次認真聽講、一件小小的好事……都能及時給予表揚,讓學生知道他的每一點每一滴的進步老師都注意到了,老師每時每刻都在關心著自己,就會感到班集體的溫暖,從而增強自信心。當然,在班級管理中,我們除了恰當運用贊揚外也要恰當?shù)剡M行批評。批評前要認真調(diào)查,搞清基本事實。批評時做到內(nèi)容不失真實,語氣不失委婉,切忌大發(fā)雷霆,維護學生的自尊心。

 。3)開展“一幫一”活動,鼓勵優(yōu)生幫助學困生,促進學困生的進步。

  總之,在新的一學期里我們將努力使本班在管理、學習各方面都有一個長足的發(fā)展。

學校主任工作計劃 篇4

  一、班級基本情況與分析:

  本班共有學生人,全部為男生,基本上都是獨生子女。進一學期的學校生活使他們從剛剛進入學校時的對學校的一切充滿了好奇到如今的習以為常。我班學生比較活潑好動,在行為上較為散漫,個別學生思維較慢。剛一開學他們還不能盡快進入角色,注意力較為分散,思想集中的時間較為短暫。有幾名同學基礎較差,能力較弱。大部分學生一些常規(guī)學習習慣沒有養(yǎng)成,依賴性較強。一些日常行為規(guī)范不能很好地做到。

  根據(jù)學生的這些情況,制定本學期工作計劃以下:

  二、本學期基本工作要點

 、贝_立班級體的奮斗目標

  共同的奮斗目標是班集體形成的條件和前進的動力,有了長遠的奮斗目標,才能將幾十個同學團結起來,努力學習,全面發(fā)展,除了長遠的目標,還應有近期的,經(jīng)過努力能達到的目標,在達到一個個近期奮斗目標過程中,學生團結了,進步了,班集體也得到了鞏固。

  遠期奮斗目標為:從簡單到卓越,成就完美自我,爭做合格畢業(yè)生。

  中期奮斗目標:創(chuàng)建良好班集體,從我做起!

  階段奮斗目標:結合學校校歷做工作安排,逐漸做到從完成到完美,讓學生享受成功!

  ⒉在學生中培養(yǎng)競爭意識,有“你追我趕”的比學風格;

  通過各種方式,端正學生的學習動機和態(tài)度,指導他們掌握科學的學習方法和良好的學習習慣。經(jīng)常與各門學科的.任課教師進行溝通,了解學情,做好協(xié)調(diào)工作。

 、匙ズ冒嗉壍募o律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好后進生。所以,轉(zhuǎn)化后進生特別是雙差生工作顯得異常重要;

  ⒋面對全體學生,要顧全大局,做到抓兩頭促中間;成績、表現(xiàn)好的學生要經(jīng)常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步;力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。

 、捣e極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。

 、督∪辔瘯,明確分工,提高學生的管理能力。

  三、具體措施

 、边x舉幾名能夠團結同學,關心集體、辦事認真,愿意為班級,為同學服務,積極分子組成的班委,負責班集體工作。(培養(yǎng)學生自己動手做事的能力,培養(yǎng)干部、培養(yǎng)學生的管理能力和自制能力)

 。ǎ┦拱喔刹颗遄约旱穆氊煟顾麄兏魉酒渎。

  ()及時發(fā)現(xiàn)他們的缺點,并幫他們克服。

 。ǎ┏浞职l(fā)揮主人翁作用,積極參予班集體管理。

 、矊嵤﹦趧尤巳藣徫回熑沃

  把我們班的勞動包干區(qū)按人數(shù)分成份,每人負責一份,每天,每個人都有自己明確的勞動崗位,哪個同學的工作有沒有做好,一目了然,這樣便于班級的管理工作。在此基礎上,勞動委員和各班干部的工作就比較容易開展。

 、硰陌嗉墐(nèi),同學之間的團結抓起,加強思想品德教育,通過班會活動,使學生明白為什么要團結,團結有什么用,爭取使學生做到:“心中有他人,心中有集體”。通過有意識的批評和表揚,培養(yǎng)班級的正確輿論,讓學生對同學的行為和班上的事能明辨是非。

  ⒋加強課堂紀律教育。開學初對學習進行日常行為規(guī)范的教育,尤其是要抓好紀律教育,使學生能做到專心聽講,提高課堂教學質(zhì)量。努力做到人人按時完成作業(yè),當天的任務當天完成,使他們能夠共同進步。

 、翟谛袨橐(guī)范方面進行“日常行為規(guī)范教育”,正確指導行為規(guī)范教育使學生明白什么事該做,什么事是不該做的。在本學期要求學生能懂得學校行為規(guī)范的要求,并能付之于行動,做事要有一定的次序。

學校主任工作計劃 篇5

  今年我任初一(2)班的班主任工作,面對這些對將來滿懷憧憬、滿懷希望、渴望知識、追求新奇的畢業(yè)生,我的想法是:為了使學生能夠在流渡中學習的三年時間里,學到更多的本領,發(fā)展自己的個性,提高個人的素質(zhì),我將盡我最大的努力,教導這批學生認識自己、提高自己。雖然,我在班級管理上沒什么經(jīng)驗,但我希望。

  能在現(xiàn)在這批學生中,把自己在教育教學上的理論更好的應用在實踐上。畢竟,班級中的每一位同學,都是一個可貴的生命。教師的使命就是教育好每一位學生,而班主任的使命便是以學生的健康成長為 首要任務。如果一位班主任,不能夠把學生放在心中的首位,那它就不是一名稱職的班主任,更不是一名稱職的教師。班主任的任務是神圣而又光榮,學生應以自己的班主任為榮,班主任也應以自己的學生而光榮。這是我一直勉勵自己話。所以身為班主任,首先就是要對得起學生,其次還是要對得起學生,最后還是要對得起學生。至于學校的表揚先進,都是其次。學校的每位班主任都不是為了每月那可憐的五十元班主任費而工作的,我和他們一樣都是為了對得起學生和對得起自己而工作的。盡管現(xiàn)在的班主任工作日益繁重,而俗話又說“多做多錯,少做少錯,不做不錯。”往往工作量最多的人,所犯的錯誤也是最多的。但只要我所想的一切都是為了學生,心里也就沒有什么怨言了。我這學期的班主任工作計劃如下:

  一、指導思想

  1、 堅持認真學習、貫徹“全教會精神”,全面推進素質(zhì)教育,以“學會關心”為主線,以“三觀教育”為重點,進一步提高學生的政治素養(yǎng)和科學素養(yǎng)。

  2、 堅持以人為本、和諧發(fā)展的原則,在班級中提倡民主平等、團結協(xié)作、積極進取的精神,進一步加強班級的團隊精神建設,增強集體的凝聚力。

  3、堅持德育科研,以心理健康教育為重點,深入研究班級中的典型案例,撰寫出有價值的德育論文,提高德育的實效型。

  3、 由于新的教學改革,我們學校只有初中,各年級班級也較多,學校為了更好地促進學生的學習積極性,在各年級都劃分了尖子班與平行班,這在一定程度上對學生的學習產(chǎn)生了壓力。作為一名班主任,我們一定要處理好學生在這方面會產(chǎn)生的各種情緒,盡力讓我們的每一位

  4、 學生都朝著正確的方向前進?倎碚f,平行班的學生的基礎差異較大,學生的學習熱情沒有尖子班的學生高,后進生較多。因此,作為一名平行班的班主任,我更應該努力去調(diào)動學生的學習積極性,時刻注意一些后進生的發(fā)展動向,幫助他們克服學習上和生活上的困難。

  二、工作內(nèi)容及措施

  1、三觀教育

 。1)充分利用班會時間,結合國內(nèi)外時事進行世界觀教育。如中國在雅典奧運上取得的驕人成績等重大國內(nèi)外大事,結合 學生思想實際,采取十分鐘演講、小型辯論會、學習評論員文章、專題小報告等形式,進行世界觀教育。

 。2)充分利用團支部的活動時間,開展黨團知識的學習:黨史、團章、團史等,鼓勵學生積極參加學校黨支部和團支部所組織的活動,在普遍進行愛國主義教育的同時,引導學生在理想和信念上向更高層次探求,為他們的人生目標指明方向。

 。3)充分利用班會及休息時間組織學生學習英模事跡、偉人傳記等,使學生在自己的心中形成一定的“坐標、天平”,隨時都起著價值判斷的作用,以確定自己的行為方向、態(tài)度和方式,初步形成正確的價值觀。

  2、團隊精神教育

 。1)抓好每一次班會。提出班級的總體奮斗目標,以班訓為指針,使同學們振奮精神,共同為班級的未來努力奮斗,形成“我以班級為榮,班級以我為驕傲”的良好氛圍,進一步增強班集體的凝聚力。開展《日常環(huán)保知識競賽》,增強學生環(huán)保意識。

 。2)抓好入學的第一次運動會。宣傳、表揚積極報項、上場的同學,最重要的是提倡這種“為班級爭光,奮力拼博”的精神,這也是 今后從事任何工作必備的精神。

  3、心理品質(zhì)教育

 。1)應試心理教育:結合實際情況,給學生講解心理調(diào)整的重要性及如何進行心理調(diào)試,如:遇到挫折時要冷靜分析,從主客觀找原因,采取補救措施;使學生學會化壓力為動力,體會“自古英雄多磨難”的內(nèi)涵;教會學生掌握辨證的挫折觀,經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度;

  (2)向?qū)W生推薦《心理與成才》、《偉人的歷程》、《名人成功錄》等書籍,交流讀書心得等。同時針對平時成績較好,考試成績經(jīng)常不理想的學生進行心理輔導,根據(jù)不同學科,邀請科任老師與其交流。

 。3)自信心教育:充分利用班會講解自信心的建立與實現(xiàn),并結合學生的事例現(xiàn)身說法,使學生明確:自信是成功的'首要條件,但自信的基礎是自己要有一定的實力,而實力要靠付出和努力。

  (4)意志品質(zhì)教育:首先從小事做起,讓學生從小事中認識自我,評價自我。開學初要求每人制定學習計劃,并要求在日常生活中無論遇到什么困難都要堅持,只要堅持就是勝利,并在期中期末進行總結。

  4、創(chuàng)新教育

  (1)充分發(fā)揮班干部的主動性,調(diào)動全班同學的積極性,以學生為主體,教師為主導,參與校、班各項活動。如:學校的各項活動向班委會、團支部招標,班級的班會、活動向同學招標。

 。2)加強值日干部的職責,給值日干部一定的自主權。繼續(xù)堅持每天一名值日干部制,以便給他們更多的時間、機會參與管理。

 。3)利用部分自修課時間介紹大學里高科技發(fā)展狀況,增強同學們的科技意識和創(chuàng)新意識,使他們初步形成獻身科學的志向,為將來科技發(fā)展作好準備。

  (4)正確引導創(chuàng)新教育的方向:有責任感的創(chuàng)新。使學生明確沒有責任感的創(chuàng)新是毫無價值的,也就是強調(diào)德育教育是其他教育的前提。

  5、個性與共性教育

 。1)堅持“個人影響集體,集體帶動個人”的共識,使每個同學認識到:自己的成功與失對班級起著舉足輕重的作用,在班級營造惜時如金,爭分奪秒的良好文化氛圍,為備考作好物質(zhì)和精神的準備。

 。2)抓好兩類生的工作:鼓勵尖子生超前學,多點撥,激勵他們將來作出大的成就。指導他們定期與同學交流學習體會,帶動全班共同進步;指導學習困難生,多與之談話,研究學習方法,鼓勵他們建立自信心,盡快縮短與尖子生的距離,努力趕上尖子生。最終,使班級形成整體優(yōu)勢。

  6、學校教育與家庭教育相結合

  (1)結合每月考試成績,開好每次的家長會,針對學生的現(xiàn)狀,與家長共同探討解決問題的方法,并對下一步工作做好安排,盡快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。

  (2)平時,把學生在校的各方面的表現(xiàn)反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數(shù),請家長協(xié)助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現(xiàn),及時找到問題所在,對癥下藥。

  三、個人工作體會

  班主任要把一個班級帶好,就應該不斷提高自己的人格魅力。具體應該做到如下三點:

  一是要辦事果斷,學生對一個優(yōu)柔寡斷的班主任是非常不贊賞的。

  二是要言行一致,作為一個班主任來說,做不到的事,最好不要說,說了就應該做到,學生最討厭的就是說話不算數(shù)的人,其實教師也不例外。

  三是要練好"內(nèi)功",即要努力提高自己的課堂教學水平,真正能從知識上折服學生,親其師方能信其道。

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