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環(huán)境監(jiān)察工作計劃六篇
光陰迅速，一眨眼就過去了，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經驗，此時此刻我們需要開始做一個計劃。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧？以下是小編整理的環(huán)境監(jiān)察工作計劃6篇，歡迎閱讀與收藏。
環(huán)境監(jiān)察工作計劃 篇1
20xx年是新《環(huán)境保護法》頒布實施的頭一年，也是向“污染宣戰(zhàn)”關鍵之年，這一年我們必須嚴管、嚴查、嚴控，要鐵心執(zhí)法、鐵面執(zhí)法、鐵腕執(zhí)法，對違法者絕不留情，要讓違法者無處遁形，徹底解決執(zhí)法手軟、心軟、面軟的問題，使環(huán)境執(zhí)法更加程序化、制度化、規(guī)范化，營造一個天藍、地綠、水清的良好人居環(huán)境，為此，對20xx年環(huán)境監(jiān)察工作做如下安排：
1、進一步完善各項規(guī)章制度，使人員管理有明顯改觀。要改進工作作風，強化責任意識。對已經建立的各項規(guī)章制度進行修改完善，使之更具有操作性。要加強人員的思想教育和業(yè)務學習，提高全員的綜合素質。加強值班值宿和簽到簽退工作，完善請銷假制度。要加強車輛管理，切實保障環(huán)境執(zhí)法工作的正常開展。
2、加強環(huán)境監(jiān)察業(yè)務學習，提高執(zhí)法人員的業(yè)務能力和工作水平。20xx年是新修訂的《環(huán)境保護法》實施頭一年，要認真組織環(huán)境監(jiān)察人員對新環(huán)保法內容的學習與理解，要把國務院辦公廳下發(fā)的《關于加強環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法的通知》作為學習的重點，并予以實施。要以環(huán)保部組織的業(yè)務培訓為依托，對科以上干部和30%以上的監(jiān)察業(yè)務骨干進行一次輪訓，以點帶面，不斷提高環(huán)境監(jiān)察人員的執(zhí)法能力和業(yè)務水平。
3、完善“網格化”管理模式，做到環(huán)境執(zhí)法“橫向到邊、縱向到底”。 在原有的管理體制、機制基礎上，進一步明確責任、分工，建立較為完善的監(jiān)管機制。實施環(huán)境監(jiān)察網格化監(jiān)管按照“誰監(jiān)管、誰負責”的原則，建立“全面覆蓋、層層履職、網格到底、責任到人”的環(huán)境監(jiān)管模式。
4、積極推行“陽光執(zhí)法”，建立重大事項集體討論制度。建立行政處罰領導小組，小組組成由市環(huán)保局分管法制的副局長、法制科科長，市環(huán)境監(jiān)察局班子成員、法制室負責人等。一是對企業(yè)下達限期整改、限期治理、停產整治、取締、關停、查封、扣押和移交等行政處罰，必須經領導小組討論決定，該政府下達的行政命令，經研究后上報政府。二是對企業(yè)的違法行為先下達《行政處罰預先告知書》，企業(yè)在三日內沒有提出異議的，由行政處罰領導小組討論后，下達正式《行政處罰決定書》，并將處罰決定在環(huán)保網站上進行公示。
5、建立環(huán)境監(jiān)察通知制度，稽察縣區(qū)、經濟區(qū)落實環(huán)境問題整改。開展環(huán)境執(zhí)法稽查，完善國家環(huán)境監(jiān)察制度，加強對下級環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法工作的'監(jiān)督。按照法律、法規(guī)和上級指示要求，對縣區(qū)、經濟區(qū)實施的檢查、抽查和督察，及時以《環(huán)境監(jiān)察通知》的形式，給縣區(qū)、經濟區(qū)下達監(jiān)察通知，標明檢查企業(yè)存在的問題，提出整改要求。
6、全面落實排污費和污水處理費征收工作，確保全面足額征收到位。繼續(xù)做好污水處理費和排污費的催繳工作，確保及時、全面、足額。嚴格執(zhí)行排污費收繳兩條線，理順排污收費程序，實現(xiàn)排污收費收繳分離，核定與征收分離、實現(xiàn)網上排污申報、網上開票、排污收費網上公示等模式，促進排污收費政務公開工作。定期對縣區(qū)開展排污費稽查，確�？h區(qū)排污費足額征收。
7、強化所有污染企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)管，加大環(huán)境執(zhí)法工作力度。進一步加強對國控污染源的監(jiān)督管理，加大日常監(jiān)管力度，增加現(xiàn)場監(jiān)察頻次。重拳打擊違法排污，嚴厲處罰超標排放和偷排偷放等惡意違法行為，對違法企業(yè)將列入“黑名單”和誠信體系并向社會公開。
8、開展專項執(zhí)法行動，打贏專項整治攻堅戰(zhàn)。按照國家和省專項行動安排，精心組織、認真操作，突出重點、抓住關鍵，把專項執(zhí)法行動融入日常環(huán)境監(jiān)管中，堅決查處一切環(huán)境違法行為，做到限期整改一批、掛牌督辦一批、行政處罰一批、取締關停一批、綠色信貸一批、移交移送一批，使企業(yè)環(huán)保意識要有明顯增強。
9、積極開展聯(lián)合執(zhí)法，嚴厲打擊環(huán)境違法行為。全面實施行政執(zhí)法與司法聯(lián)動，實現(xiàn)行政處罰和刑事處罰無縫銜接。積極開展與市公安局遼河保護分局、市遼河保護區(qū)管理局和其他賦有環(huán)境執(zhí)法權部門的配合，開展環(huán)境保護大檢查，實施聯(lián)合執(zhí)法，聯(lián)合查處違法案件，嚴厲打擊環(huán)境違法行為，確保我市環(huán)境安全。
10、做好環(huán)境違法案件的移交移送工作，提高環(huán)境保護法律的威懾力。加大新《環(huán)保法》的宣傳、執(zhí)行力度，積極開展環(huán)境違法案件的查處。加強與公安部門的協(xié)調配合，對在日常環(huán)境監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的嚴重違法案件，或群眾舉報的環(huán)境違法行為，要嚴肅對待，認真處理。對夠移交條件的環(huán)境違法案件，由局長辦公會研究決定后，移交公安部門調查處理。
11、建立健全檔案管理制度，補齊環(huán)境檔案管理短板。實施環(huán)境監(jiān)察痕跡化監(jiān)管，規(guī)范環(huán)境監(jiān)察巡查記錄，做到工作有記錄、檢查有記載、監(jiān)察有痕跡。實施“一企一檔”管理制度，建立企業(yè)動態(tài)監(jiān)管檔案，摸清監(jiān)管企業(yè)現(xiàn)狀，動態(tài)管理，實時更新。
12、建立正規(guī)的執(zhí)法模式，完善執(zhí)法文書管理制度。全力推進移動執(zhí)法進度，要充分利用現(xiàn)代辦公設備，將所有法律文書用電腦處理，包括詢問筆錄、現(xiàn)場監(jiān)察記錄等，避免用手書寫，只允許簽字用手書寫。采用電腦打印，主要是解決手工書寫不規(guī)范、字體不整齊的問題（前期已經給科室配發(fā)了車載式打印機和筆記本電腦）。對所有實施的法律文書（包括詢問筆錄、現(xiàn)場監(jiān)察記錄等）定期歸檔，所有檔案要在年底前交檔案室存檔管理。
13、加大危險廢物管理力度，減少違法案件的發(fā)生。全程監(jiān)管危險廢物處理及轉移，杜絕隨意傾倒、轉運等環(huán)境違法行為的發(fā)生，做好違法犯罪案件的移交移送工作。
14、推進農村環(huán)境綜合整治工作，徹底改善農村生態(tài)環(huán)境。要加強對農村畜禽養(yǎng)殖場（小區(qū)）和畜禽屠宰廠的環(huán)境整治工作，對沒有環(huán)保手續(xù)和污染處理設施的企業(yè)加大處罰力度，拒不改正的建議縣區(qū)政府予以關停。
15、做好環(huán)境信訪查處工作，保障人民群眾合理訴求。建立健全環(huán)境信訪工作機制和制度，嚴格執(zhí)行各項環(huán)境信訪工作制度，定期修改不完善的條款。局領導班子成員要親自包案，協(xié)調解決積案。要進一步強化矛盾糾紛排查和綜合化解機制，發(fā)揮信訪聯(lián)席會議作用，使環(huán)境信訪工作進一步邁入規(guī)范化、制度化軌道。要進一步暢通環(huán)境信訪渠道，規(guī)范信訪秩序。建立環(huán)境信訪信息系統(tǒng)，與12345市民投訴中心、省民心網和省環(huán)保廳實現(xiàn)網上受理、查詢和答復信訪事項，可隨時受理群眾舉報或省廳轉辦信訪案件。一是認真落實責任制。二是設立環(huán)保監(jiān)督員。三是做好環(huán)境重點問題的解決。四是對越級訪案件進行梳理和后督察。五是定期開展環(huán)境安全隱患大排查。六是開展矛盾糾紛排查化解、重信重訪治理工作。
16、強化應急環(huán)境管理，不斷提高應急處理能力。要充分應用《XX市環(huán)境管理與應急信息系統(tǒng)》，進一步完善系統(tǒng)內容和管理信息，對企業(yè)信息和公用信息發(fā)生改變，要及時進行更新與補充，使系統(tǒng)內容更加充實與完善。
17、加強環(huán)境宣傳教育，推動環(huán)境知識運用與普及。深入開展新《環(huán)保法》宣傳教育工作，利用各種時機和不同場合，開展宣傳教育工作，細心講解環(huán)保法的內容和要點，幫助企業(yè)解決實際環(huán)境問題，做到懲戒與教育相結合。定期舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、環(huán)保監(jiān)督員和企業(yè)法人、企業(yè)環(huán)境管理人員參加的環(huán)境保護知識講座，介紹新頒布的環(huán)境保護法律法規(guī)、方針、政策和國際環(huán)境形勢，促進社會各界開擴眼界，增強環(huán)境保護意識。
18、廣泛開展廉潔執(zhí)法，正確處理執(zhí)法與服務的關系。進一步規(guī)范執(zhí)法行為，做到兩人以上著裝執(zhí)法。要嚴格遵守環(huán)境監(jiān)察的各項管理制度規(guī)定，不接受吃請、不接受禮物，做到衣著整齊、精神飽滿、態(tài)度熱情，執(zhí)法紀律要嚴明，秉公執(zhí)法，不徇私情。在行政執(zhí)法的同時要時刻保持人民公仆的良好形象，做到全心全意為人民服務，熱心為企業(yè)和群眾排憂解難，在力所能及的范圍內為社會和公眾著想，要把服務對象當作家人，做到凡事想到位、做到位，不留尾巴，不讓人非議。為嚴格環(huán)境執(zhí)法紀律，環(huán)境監(jiān)察局將定期向企業(yè)和公眾征求意見，并根據(jù)調查問卷的反饋意見及時整改和處理。
環(huán)境監(jiān)察工作計劃 篇2
20××年，我隊的工作忙碌而有成效，但也還存在一些問題，環(huán)境執(zhí)法人少事多、壓力很大，環(huán)境信訪調處難度增強，環(huán)境執(zhí)法隊伍自身也需要進一步增強素質。在今后的工作中，我們將努力克服困難，認真解決存在的問題，使足干勁，真抓實干，為經濟社會的發(fā)展做出新的更大的貢獻。
（一）健全長效監(jiān)管機制，鞏固前期環(huán)境整治成效
按照常態(tài)長效管理的工作思路，積極調動工作積極性，統(tǒng)籌安排，按照重點污染源監(jiān)察制度，對重點污染源、重點行業(yè)污染源重點檢查，加強管理，強化環(huán)境空氣質量保障，進一步改善城市生態(tài)環(huán)境。
（二）以日常環(huán)境監(jiān)管為目標，強化環(huán)境行政手段
繼續(xù)開展對重點污染源的`日常監(jiān)察，根據(jù)重點污染源單位歷史排放情況等制定監(jiān)察重點和內容，努力做到穩(wěn)定達標率100%;對有超標現(xiàn)象的企業(yè)要加強監(jiān)督檢查和處罰。全方位開展建設項目檢查，做好建設項目中后期監(jiān)管工作，進一步提高建設項目的驗收率，嚴格執(zhí)行“三同時”制度。
（三）以維護群眾環(huán)境權益為宗旨，加大專項執(zhí)法力度
以專項執(zhí)法工作為重點，加大執(zhí)法力度，切實解決一些環(huán)境污染問題，維護社會和諧與穩(wěn)定。進一步完善“12369”環(huán)保熱線的各項規(guī)章制度，落實環(huán)境應急值班，確保環(huán)境應急到位，并做好環(huán)境污染事故信息報送責任制，維護群眾環(huán)境權益，確保區(qū)域環(huán)境安全。
（四）積極完成市環(huán)境監(jiān)察支隊和縣環(huán)保局布置的其它工作任務
縣環(huán)境監(jiān)察的大隊將在縣環(huán)保局和市環(huán)境監(jiān)察支隊領導下，繼續(xù)加強隊伍建設，加強能力培養(yǎng)，提高隊伍綜合素質，加強環(huán)境監(jiān)察，服務環(huán)保管理，爭取以優(yōu)良的業(yè)績?yōu)榄h(huán)境建設作貢獻。
環(huán)境監(jiān)察工作計劃 篇3
為創(chuàng)建一個干凈和諧的生活環(huán)境，提高人居環(huán)境質量，增強社區(qū)居民環(huán)保意識，引導社區(qū)居民積極參與環(huán)�；顒�，樹立良好的環(huán)境道德和行為規(guī)范，結合社區(qū)實際，特制定20xx年環(huán)境保護工作計劃。
一、建立領導制度，健全管理制度
為進一步加強環(huán)境保護工作，成立環(huán)境監(jiān)管網格化管理領導小組，定期召開環(huán)境保護工作會議，研究解決轄區(qū)內環(huán)境保護工作中遇到的重大問題。進一步建立健全管理制度，完善各項規(guī)章制度和措施，推動社區(qū)環(huán)境保護工作的開展。
二、形式多樣，廣泛宣傳動員
(一)積極組織轄區(qū)單位和居民開展“節(jié)能減排”公益行動。
積極動員轄區(qū)單位利用宣傳欄、黑板報、張貼節(jié)能減排標語、宣傳畫等加強宣傳，使國家對節(jié)能減排的要求轉變?yōu)槊總�人的自覺行動。充分利用各種節(jié)日、環(huán)保知識講座等形式向居民發(fā)放宣傳資料，介紹和宣傳日常節(jié)能環(huán)保知識，形成人人愛惜綠色環(huán)境的文化氛圍。
(二)認真開展環(huán)保宣傳活動。
利用“4.22地球日”、“6.5”環(huán)境日和世界無煙日等，加大宣傳教育力度，廣泛進行環(huán)保知識的宣傳，增強大家的環(huán)保意識，自覺地改善環(huán)境狀況，抵制和制止各種違反環(huán)保法律法規(guī)的不良行為。組織社區(qū)居民開展資源節(jié)約志愿活動，交流節(jié)能減排經驗，大力宏揚“節(jié)約光榮，浪費可恥”社會風尚。
三、主要環(huán)保措施
發(fā)動單位職工，通過節(jié)能增效，要從崗位做起，從自身做起，從點滴做起，積極投身節(jié)能環(huán)保活動。利用各種宣傳陣地，宣傳國家有關節(jié)能環(huán)保的法律、法規(guī)和政策，開展資源警示教育，不斷增強廣大職工的憂患意識、危機意識和責任感、使命感，積極投身到節(jié)能減排活動。
在廣大職工中積極倡導節(jié)約型的生產方式和消費方式，節(jié)約一度電、一滴水、一滴油、一塊煤、一張紙，自覺養(yǎng)成節(jié)能環(huán)保的好習慣。完善管理制度，制定獎勵措施，促進節(jié)能減排。
(一)節(jié)能走進家庭，重塑消費模式。
家庭是社會的細胞，社區(qū)是社會的基層組織，是推動節(jié)能減排的重要依靠力量。以改變當前家庭生活中與節(jié)能減排不相適應的觀念、行為方式為重點，在廣大家庭成員中大力倡導節(jié)能環(huán)保新理念，形成健康、文明、節(jié)約、環(huán)保的生活方式，并通過家庭影響社區(qū)，通過社區(qū)帶動全社會參與節(jié)能減排工作。大力提倡重拎布袋子、菜籃子，自覺選購節(jié)能家電、節(jié)水器具和高效照明產品，減少待機消耗，拒絕過度包裝，使用無磷洗衣粉等。
(二)社區(qū)帶頭節(jié)能，成為節(jié)能表率。
社區(qū)要以節(jié)電、節(jié)水為重點，采取切實可行的管理措施，降低辦公室用能總量，盡量采用自然光照明。推進無紙化辦公，倡導節(jié)約資源的辦公習慣。加強對用能設施管理，降低辦公室設備的待機能耗，優(yōu)化用能設備的運行方式。
四、開展環(huán)境綜合整治工作
為確保人民群眾的身心健康，營造整潔、優(yōu)美的居住環(huán)境，社區(qū)要組織環(huán)保志愿者隊伍、環(huán)保小衛(wèi)士定期開展大規(guī)模的社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作，對轄區(qū)垃圾“死角”、野廣告、白色污染等進行徹底清理。經常性地開展滅蚊、滅蟑螂等消毒工作，及時投放滅害藥品，認真做到“三不漏投”，一是區(qū)不漏戶、二是戶不漏室、三是不漏外環(huán)境，為居民群眾創(chuàng)造優(yōu)美的'居住環(huán)境和良好的生態(tài)環(huán)境。
五、實施環(huán)境衛(wèi)生長效管理
加強對路面、草地、樓道等場所保潔力度，督促居民自覺將垃圾裝袋，杜絕垃圾亂倒亂扔現(xiàn)象。同時對河邊綠化及社區(qū)綠化帶進行精心養(yǎng)護、打藥，營造社區(qū)良好的生態(tài)環(huán)境。
六、做好傳染病關注預防工作
社區(qū)工作人員要關注傳染病的狀況，在社區(qū)宣傳欄多做一些宣傳教育工作及預防疾病的措施，杜絕疾病的傳播，為社區(qū)居民身體健康提供良好的公共環(huán)境。經常性地開展滅蚊、滅蟑螂等消殺工作，堅持做到“預防為主，防治結合”。
環(huán)境監(jiān)察工作計劃 篇4
20××年全國重視安全環(huán)保的發(fā)展，我公司也感到壓力倍增，我部門安全環(huán)保管理工作在公司領導和安全管理委員會的領導下，在上級和相關業(yè)務部門的指導支持下，在各部門同事的密切配合下，緊緊圍繞著“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，嚴格貫徹“五落實、五到位”規(guī)定，以“安全生產、保護環(huán)境”為目標，致力消除安全隱患，進一步落實安全生產責任制，緊抓公司安全環(huán)保的管理、監(jiān)督工作，實現(xiàn)了年初制訂的全年安全生產目標�，F(xiàn)將我公司20××年度的安全環(huán)保工作總結如下：
一、全年工作回顧
�。ㄒ唬┘訌姲踩h(huán)保部內部建設，強化制度管理
1、完善安全管理制度，制定工作目標與計劃。在公司領導和公司安委會的指導下，我部門從公司發(fā)展的角度明確了職責，下發(fā)了《關于切實做好20××年安全工作的決定》，明確了安全生產管理目標，并擬定了安全生產工作計劃，為安全生產管理進一步走上規(guī)范化打好了基礎。
2、建立健全了安全環(huán)部管理制度。其中包括：“公司安全管理制度匯編”、“安全生產檢查制度”等，明確了各級管理人員的安全生產職責，讓安全環(huán)保管理人員有章可循，加強了安全管理人員遵守規(guī)章制度的自覺性。
3、指導電廠對《安全、環(huán)保應急預案》按上級要求進行修訂，但未組織實施論證、詳審、驗收。
5、組織成業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理機構，建立、健全職業(yè)危害管理制度、登記檔案，但未進行評價。
6、積極參與公司相關制度建設，積極配合公司增產增效、節(jié)能降耗工作，節(jié)約辦公用品的使用，減少接待用餐、降低接待用餐檔次。
�。ǘ⿵娀繕斯芾恚e極組織宣傳活動
1、我部積極配合上級主管部門的要求進行量化責任目標，深化安全生產與環(huán)境保護責任制工作。公司總經理與各分管副總、分管副總與單位、部門負責人簽訂了《安全生產目標責任書》，堅持“誰主管、誰負責”的原則，責任層層分解，電廠做到安全責任分解到車間，落實到崗位，責任到人頭。
2、在公司領導、電廠的支持下，響應20××年全國安全生產月“加強安全法治、保障安全生產”這一主題，采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育、培訓學習和安全文化活動，達到了預期的效果。
3、在公司領導、電廠的支持下，舉行了“世界環(huán)保日”宣傳活動，以“踐行綠色生活，從我做起”為主題，共計張貼標語60條、制作宣傳欄1期、發(fā)放安全環(huán)保知識小冊子100余冊，組織安全環(huán)保知識競賽一次，增強了全體員工的安全、保護意識。
�。ㄈ╅_展以排查隱患為主的'安全生產大檢查
1、我部堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，每月組織兩次全公司范圍內的安全生產大檢查，把安全生產檢查常態(tài)化落實到了安全監(jiān)管工作的實踐中，深入到項目建設區(qū)域、生產車間、辦公、生活場所進行安全檢查，強抓措施落實和隱患治理，擴大監(jiān)管范圍，消滅安全監(jiān)管的盲區(qū)、死角，形成了全公司重視安全的氛圍。全年共計組織專項安全大檢查16次，排查和整治了270多處安全隱患。
環(huán)境監(jiān)察工作計劃 篇5
按照全省環(huán)境監(jiān)察座談會精神和市環(huán)保局重點工作安排，市環(huán)境監(jiān)察支隊20xx年將繼續(xù)以環(huán)保專項行動和污染減排工作為主線，抓好“一個環(huán)保專項行動,六個專項檢查,兩個基礎能力建設”。
一個專項行動是整治違法排污企業(yè)保障人民群眾身體健康專項行動
隨著環(huán)境形勢和國家政策的傾斜，08年環(huán)境保護工作面臨著更加緊迫的任務，環(huán)保專項行動將時間更提前，形式更具體，任務更艱巨，市環(huán)境監(jiān)察支隊積極做好各項工作準備。一是提高督辦力度，落實掛牌時限；二是加強現(xiàn)場檢查，將污染控制在源頭，消滅在源頭。制定方案和措施，明確整治范圍、重點步驟和時間安排。加大違法企業(yè)處罰力度，有效地整治污染，治理松花江流域環(huán)境，切實解決一批環(huán)境污染問題。
六個專項檢查
通過開展專項檢查，確定重點污染源，落實國家產業(yè)政策，加強全市糧食深加工、石油化工、屠宰、釀造、水泥等重污染行業(yè)的監(jiān)管。08年市環(huán)境監(jiān)察支隊要認真做好以下幾項環(huán)境監(jiān)察工作：
一是排污企業(yè)超標排放行為的專項檢查
按照省環(huán)境監(jiān)察總隊的部署，08年環(huán)境監(jiān)察工作的首要任務是徹底杜絕企業(yè)超標排污。市環(huán)境監(jiān)察支隊充分利用現(xiàn)有辦公條件，積極調動工作，統(tǒng)籌安排，按照重點污染源監(jiān)察制度，對重點污染源、重點行業(yè)污染源重點檢查，加強管理。徹底杜絕超標排污企業(yè)。
二是對污染減排單位的專項檢查
按照污染減排任務目標，做好現(xiàn)場監(jiān)察任務,促進減排單位在線監(jiān)測系統(tǒng)的安裝率和作用率.增強自動監(jiān)控系統(tǒng)在環(huán)境監(jiān)察工作中的作用,保障減排任務中監(jiān)察系數(shù)核定順利完成,保證監(jiān)察達標率的準確性，保證監(jiān)察系數(shù)穩(wěn)定提高。
三是重點污染源自動監(jiān)控系統(tǒng)建設和運行情況專項檢查
建立和完善了科學的污染減排指標、監(jiān)測和考核體系，積極推進主要污染物的總量控制和減排，要求企業(yè)完成在線監(jiān)測安裝任務，督促已經安裝在線監(jiān)控設施的企業(yè)完成環(huán)保驗收和聯(lián)網調試，重點檢查其運行效果，加強對全市重點污染源的監(jiān)管和治理，使污染減排工作真正落實在各個排污環(huán)節(jié),充分發(fā)揮在線監(jiān)控系統(tǒng)在環(huán)境監(jiān)察工作中的`作用。
四是開展建設項目專項檢查
加強新建項目執(zhí)行建設項目的環(huán)境保護管理規(guī)定，環(huán)�！叭瑫r”執(zhí)行情況。對試運行期間的污染源每月監(jiān)察不少于2次，嚴厲打擊超期試生產或以試生產為由超標排污現(xiàn)象。
五是排污費征收專項檢查
為貫徹落實《排污費征收工作稽查辦法》，按照省環(huán)保局《關于開展排污費稽查工作通知》精神，制定排污費稽查工作方案，認真開展排污費稽查工作，強化排污費征收。加強排污費征收管理，排除行政干擾，解決少征、漏征、協(xié)商收費等問題，提高依法征收水平，促進污染減排。
六是轄區(qū)超標鍋爐的的專項檢查
為加強環(huán)保模范城建設,重點整治轄區(qū)燃煤小鍋爐煙塵超標排放問題，加強現(xiàn)場檢查，督促散燒燃煤鍋爐型煤改造，提高城區(qū)空氣質量。
兩個基礎能力建設
1、污染源動態(tài)檔案及排污申報核定能力建設
按照省環(huán)境監(jiān)察總隊部署，市環(huán)境監(jiān)察支隊抓好市轄區(qū)國控省控重點污染源動態(tài)檔案建設、環(huán)境風險隱患動態(tài)檔案建設。提高排污申報的真實度和準確度。
2、加強隊伍能力建設，提高執(zhí)法效能
為適應新形勢下環(huán)境監(jiān)察工作需要，提高隊伍凝聚力、強化執(zhí)法人員素質，建章建制，理順關系，制定工作計劃并按計劃實施，定期召開全市監(jiān)察工作調度會，部署工作，保證專業(yè)報表及時、準確。按照國家標準化環(huán)境監(jiān)察隊伍建設要求，提高人員素質的同時，提高裝備水平，保證重點工作想到的就能做到。
環(huán)境監(jiān)察工作計劃 篇6
時間一晃而過，彈指之間，20××年已經過去，回顧過去的一年里，在公司領導和同事們悉心關懷和指導下，再加上我自己的努力和認真學習，在工作中取得了一定的成績，但同時也存在了諸多不足之處�，F(xiàn)將本年度工作總結如下：
一、工作完成情況
1、公司內部審核情況
為了確保質量/環(huán)境/HSF管理體系的符合性和有效性，根據(jù)20××年度體系審核計劃，在管理者代表的支持下，組織各部門內審員在分別在20××年3月和8月對公司內部及分廠管理體系運行情況進行了內部審核。內部審核通過抽樣的方法，對5個顧客導向過程、5個管理導向過程、12個支持導向過程進行了審核，8月份公司內部審核，共發(fā)現(xiàn)了43項一般不符合，45項建議改進項；9月份分廠內部審核，共發(fā)現(xiàn)了34個一般不符合項，8個建議改進項。其中不符合項較多的過程為設備/工裝管理、人力資源、采購過程、分析改善，主要體現(xiàn)在：設備維修處理的及時性和有效性體現(xiàn)的不夠完整；人員的培訓教育，崗位說明書不完善；采購材料符合性驗證管理過程中沒有體現(xiàn)出對供方進行有效的管理；原材料、制程、成品檢驗、客戶反饋等對原因分析不夠徹底，改善不夠及時和到位。通過公司內部審核確定質量/環(huán)境/HSF管理體系已按照各體系的標準要求建立、實施，同時可滿足客戶的要求。
11月份對汽車產品進行了過程審核和產品審核，達到目標要求；
內審總結：三大體系的運行是適宜的、充分的和有效的。但是必須加強設備/工裝管理、人力資源管理及分析改善的完整，整體來講還是有很多不足，必須繼續(xù)努力改善。
附件1：公司內部審核問題點分布及改善情況
附件2：分廠內部審核問題點分布及改善情況
2、公司第二方客戶審核情況
對客戶要求積極響應，在規(guī)定時間內完成客戶資料的提交，客戶現(xiàn)場審核做好陪同和問題點記錄以及后續(xù)整改情況的跟進，本年度接收客戶質量、環(huán)境或者其他要求的自主/現(xiàn)場審核如附件，對應的要求及問題點均在客戶要求范圍內完成。畢竟二方審核工作時間相對緊張，且抽樣具有一定的局限性，所以所發(fā)現(xiàn)的還只是局部的問題，各部門在以后的體系運行過程中應加強監(jiān)督和自我檢查，更好的滿足公司及相關方的要求。
附件：20××年二方客戶審核管理臺賬
3、公司第三方客戶審核情況
20××.5.30—5.31，XX認證機構對公司ISO9001/ISO14001體系運行情況進行為期2天的正式審核，在各部門的配合下，審核工作順利完成，最終審核機構開出4個一般不符合項及5個建議改進項，問題點在審核后一個月內得到改善，20××。06月順利獲取ISO9001/ISO14001第一次監(jiān)督審核認證證書。
附件：ISO9001&ISO14001外審問題點改善情況
20××.9.9XX認證機構對公司TS16949體系運行情況進行了正式審核前的初審工作，提出6項需改善的問題，問題點在正式審核前得到有效改善，20××.9.27—9.29，認證機構進行為期3天的正式審核，在各部門的配合下，審核工作順利完成，最終審核機構開出4個一般不符合項報告（分別分布在控制計劃管理過程、設備管理過程、原材料檢驗過程、工藝控制如充磁過程等）和22個一般建議改進項，相關不符合項報告于1個月內改善并收集證據(jù)回復認證機構，于20××。10月順利獲取ISO/TS16949：20××認證證書。但是認證審核由于時間相對集中，采取抽樣的方法，故所發(fā)現(xiàn)的問題點也并非全部的'問題，且有部分問題（如供方品質管控能力提升；公司檢驗和試驗人員對產品的國家標準、五大工具的應用了解不夠，需加強培訓管理；汽車產品工藝標準評估認定）的改善對策未有落地實施，所以大家仍需自我檢查并不斷的改進。
附件：TS16949外審問題點改善情況
4、供方環(huán)境報告更新情況
因各供方提供的環(huán)境報告有效時間節(jié)拍不一致，所以需定期檢索供方環(huán)境報告，并對即將過期的報告通知供方提交，20××年要求供方提交更新報告68份，并能符合客戶要求。
5、公司日常體系維護及6S檢查情況
為了更好的推進公司體系的運行，不定期的對各部門關鍵職能過程進行抽樣檢查，發(fā)現(xiàn)問題較多的還是改善方案的落地執(zhí)行情況，比如變更管理、客訴的改善管理、材料不良8D、（制程/成品）品質異常改善報告單等改善情況；另外設備/工裝管理、汽車產品相關工藝文件的制定和工藝記錄的執(zhí)行情況。以上是體系運行相對薄弱的環(huán)節(jié)，問題點相對集中。根據(jù)公司文件規(guī)定，定期對生產現(xiàn)場的6S維護情況進行檢查，效果雖不是很明顯，但是持續(xù)的貫徹和檢查，自然而然對員工產生一種制度的約束，目前的生產現(xiàn)場環(huán)境（硬性環(huán)境改善的情況下）較以往還是有很大的提升，人員素質也相對提升了。但是些許問題點在生產節(jié)拍和工作疲勞等因素下，會周而復始的發(fā)生，需巡回檢查。
6、其他事項及體系項目開發(fā)情況
知識產權管理體系開發(fā)：已建立《知識產權管理手冊》、《知識產權管理制度》及知識產權管理標準所必須要求建立的程序文件13份及相關表單37份，目前已郵件發(fā)送各部門領導評審，待審批。
職業(yè)健康安全管理體系開發(fā)：與質量/環(huán)境/HSF管理體系融合，初步建立職業(yè)健康安全管理體系要求的程序文件及表單，待審批。
ISO9001：20xx及IATF/TS16949：20××標準轉版工作：目前已培訓學習了
ISO9001：20xx標準，IATF/TS16949：20××標準還在籌備中，已整體質量/環(huán)境/HSF/職業(yè)健康安全管理文件6份，待審批；
品質部文件簽收685份；品質周報完成19份；品質部周工作總結匯總19份，品質部考勤登記及工資計算； 新供方開發(fā)體系評審：1家。
供方《技術質量協(xié)議》臺賬整理，并補充簽訂9份，后續(xù)工作已轉交品質小易處理。
二、對目前工作的理解和認識
1、要認清自己，處事有原則
作為公司的內審專員，找不準位置，也就找不準工作的立足點、切入點、著力點，工作起來也就找不到感覺。公司體系的貫標，上要符合各項管理體系要求，下與各部門之間做好溝通，要切實把握好所扮演的角色，把握好工作分寸，管理不分巨細，工作到位。
2、要善于溝通，做好協(xié)調工作
對于公司內部、二方及三方審核異常，不僅要善于發(fā)現(xiàn)問題，還要認真分析問題，提供解決問題的對策，可以提供多項備選方案，一旦方案確定后，責任部門要采取得力措施抓緊落實，做好督促檢查并結果反饋，充分做好協(xié)調的工作。把握分寸，堅持原則，按章辦事，對事不對人。待同事：以禮、以誠，以情。
3、要高效快捷，提高工作效率
體系工作必須要有強烈的時效觀念，求真務實，在有限的整改時間里要求責任部門對不符合項進行改善。明確該干什么，先干什么。
4、要注意自身形象，起好表率作用
體系工作作為公司整體的核心要素之一，務必要加強自身修養(yǎng)，生活中，注重自我形象塑造，同時在日常體系維護推進中，要引導員工提高產品質量意識，進而降低產品不良率。
三、個人工作不足及改進
1、提高專業(yè)能力
針對各大體系標準的換版，首先要學會專業(yè)知識，并靈活運用于公司的體系貫標工作中。
2、促進溝通和交流
改進獨來獨往的個人作風，促進和同事的溝通與交流。
3、加強團隊協(xié)作
公司內部審核過程中，要改進以往單兵作戰(zhàn)的工作方式，加強內審組團隊協(xié)作與互助，發(fā)揮1+1+1=111的效果。
4、總結經驗，創(chuàng)新思路
創(chuàng)新在公司的發(fā)展中占據(jù)著核心的地位，是一個公司不斷進步的靈魂。只有我們公司的每一位員工發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力，才能使我們的揚聲器&音響事業(yè)生生不息，未來的工作任重而道遠，必須不斷加強個人素質，團結同事，為公司的發(fā)展做出自己的一份力量！
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