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衛(wèi)生考評細則
衛(wèi)生考評細則1
為強化督查監(jiān)管功能，進一步提升小甸鎮(zhèn)小甸、李山街道衛(wèi)生保潔管理水平，確保環(huán)衛(wèi)作業(yè)各項工作任務(wù)的順利開展，創(chuàng)建文明、清潔的生活環(huán)境，保持良好的鎮(zhèn)容、街貌。特制定如下衛(wèi)生保潔監(jiān)督考評辦法：
一、考評對象
服務(wù)小甸、李山街道的保潔公司。
二、考評內(nèi)容
1、道路清掃保潔的質(zhì)量。
2、道路兩邊、樹池、綠地、“牛皮癬”的清理。
3、迎檢及督辦整改的臨時性工作任務(wù)。
三、考評方法
采取以創(chuàng)建辦日常監(jiān)管記錄與月評比、各級督查檢查和群眾舉報等多種手段相結(jié)合的考評辦法。
四、考核標準
實現(xiàn)“六凈四無”，即：道路凈、兩邊凈、綠地凈、樹根凈、牛皮癬凈、墻角旮旯凈；無果皮、塑料袋、紙屑等雜物、無磚瓦土塊、無人畜糞便、無散袋垃圾。
五、獎懲措施
1、保潔范圍內(nèi)有暴露垃圾，每處一次扣20元；保潔時間段出現(xiàn)的白色垃圾，果皮紙屑15分鐘內(nèi)未及時清掃每次扣20元。
2、清掃作業(yè)段落交接處有明顯空段每處一次扣30元。
3、小街、小巷口及街道喇叭口作業(yè)未到位，留有死角，每處一次扣30元。
4、群眾舉報的問題（經(jīng)核屬實的）及鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)日常督查和各類檢查中每出現(xiàn)一個問題扣50元，逐個累加。
5、保潔區(qū)域內(nèi)的所有外環(huán)境上亂涂亂貼的“牛皮癬”等非法廣告在一個工作日未及時清理的沒處扣10元。
6、保潔人員將垃圾倒入綠化帶、橋頭、河流及焚燒的每發(fā)現(xiàn)一次扣30元。
7、隨意放置清掃工具，撿拾廢品，著裝不整，影響鎮(zhèn)容的一次批評，二次沒人扣20元并責(zé)令公司整改。
8、因監(jiān)管不力造成垃圾桶丟失的`，每個處罰80元。
9、道路沿線的垃圾池因清理不及時而造成垃圾倒在池外，每發(fā)現(xiàn)一個處罰80元。
10、在迎檢接待等活動中，清掃保潔質(zhì)量不高，受到督查通報或上級領(lǐng)導(dǎo)批評和暗訪曝光的，視情況給予500—1000元的處罰。
11、對督辦、整改通知的事項處置不力，每次視情況給予500—1000元的處罰。
12、保潔公司一個月沒被任何處罰一次性獎勵300元，連續(xù)一個季度沒被任何處罰另獎勵500元；在迎檢接待等活動中，受到表彰的，視情況給予500—1000元的獎勵。
13、本辦法從協(xié)議簽訂之日，依據(jù)創(chuàng)建辦《衛(wèi)生保潔日常監(jiān)管登記》按月執(zhí)行。
××××人民政府
××××年××月××日
衛(wèi)生考評細則2
關(guān)于印發(fā)《太華辦創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市量化考核工作實施細則》的通知
各村（社區(qū)）：
現(xiàn)將《太華辦創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市量化考核工作實施細則》印發(fā)給你們，請認真貫徹落實。
附件：《太華辦創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市量化考核工作實施細則》
20xx年2月13日
太華辦創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市量化考核工作實施細則
為進一步推動我辦創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作，根據(jù)我市《關(guān)于開展創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的意見》和《華陰市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作考核辦法》精神，特制定細則。
第一條：基本原則
量化考核工作堅持日�？己伺c年度考核相結(jié)合，日常檢查與重點事項督查、督辦相結(jié)合，注重實績考核，體現(xiàn)公平公正的原則。確保全辦各項涉創(chuàng)工作中事事有人管、件件有回音，杜絕監(jiān)督盲區(qū)和責(zé)任誤區(qū)。
第二條：考核對象
城中村（社區(qū)）、結(jié)合部、專業(yè)市場和重點部位。
第三條：考核內(nèi)容
1、辦事處創(chuàng)衛(wèi)辦公室下達的年度創(chuàng)衛(wèi)工作任務(wù)、階段性創(chuàng)建工作任務(wù)。
2、辦事處創(chuàng)國衛(wèi)各專業(yè)項目創(chuàng)建工作任務(wù)。
3、群眾舉報問題、各類各級媒體曝光問題督辦任務(wù)。
4、創(chuàng)國衛(wèi)路段包聯(lián)工作任務(wù)。
第四條：評分標準
1、量化考核工作實行基礎(chǔ)分制，即承擔(dān)創(chuàng)建重點工作任務(wù)的村（社區(qū)）和承擔(dān)創(chuàng)建一般工作任務(wù)的村（社區(qū)）基礎(chǔ)分為100分�？鄯旨臃衷诖嘶A(chǔ)上進行。
2、落實年度工作計劃或階段性工作任務(wù)中，辦事處創(chuàng)衛(wèi)辦結(jié)合工作任務(wù)情況，按照百分制的標準，逐項確定分值，并根據(jù)現(xiàn)場檢查情況，確定扣分和加分后，下發(fā)通知，督查整改，并將得分納入對各村（社區(qū)）年終考核。
3、對項目組牽頭單位及成員村（社區(qū)）存在問題，辦事處創(chuàng)衛(wèi)辦將根據(jù)《太華辦創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市量化考核工作實施細則》要求，按百分制換算后予以得分，納入對各村（社區(qū)）年終考核之列。
第五條：扣分標準
1、在落實創(chuàng)衛(wèi)工作任務(wù)中，工作不到位，被辦事處創(chuàng)衛(wèi)辦或上級單位通報批評的一次扣5分。
2、在歷次迎接上級檢查、驗收中，涉及整改工作任務(wù)，經(jīng)現(xiàn)場檢查，未能整改到位的，每次扣0.5分。
3、在創(chuàng)建工作中，受到群眾舉報和各類各級媒體曝光的，或創(chuàng)衛(wèi)辦會同其他單位檢查中存在問題，未按要求及時整改到位，每次扣0.5分。受到《督查通知書》督辦的，每次扣1分。
4、未按規(guī)定要求完成涉創(chuàng)衛(wèi)工作資料收集、匯總及上報，缺一項扣0.5分，未按時按要求參加創(chuàng)衛(wèi)工作各類會議的，每次扣1分。
5、對沒有按時完成年度工作任務(wù)的，兩次以上未完成督查、督辦事項的'、在中、省、渭南市明察和暗訪中受到通報批評的，或同一問題被媒體服曝光的，在年終考核得分總分的基礎(chǔ)上再扣2~5分。
第六條 加分標準
1、被辦事處創(chuàng)衛(wèi)辦通報表揚的，一次加2~3分。
2、按時完成上級安排的階段性工作任務(wù)的加1分。
3、在環(huán)境衛(wèi)生整治活動中獲得通報表揚的，一次加2~5分。
4、包聯(lián)路段責(zé)任落實到位的加1~2分。
第七條 考核方式
1、日常考核。主要采取定期抽查與不定期檢查相結(jié)合等方式進行。辦事處創(chuàng)衛(wèi)辦根據(jù)年度工作計劃和階段性工作安排，在對每項工作檢查結(jié)束后、對各村（社區(qū)）工作開展情況得分，由辦事處創(chuàng)衛(wèi)辦予以通報。
2、年度考核。年度考核工作由創(chuàng)衛(wèi)辦公室根據(jù)《太華辦創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市量化考核工作實施細則》，并結(jié)合創(chuàng)建單位所承擔(dān)創(chuàng)建重點工作任務(wù)和承擔(dān)一般創(chuàng)建工作任務(wù)情況確定的換算基數(shù)，及確定得分和排名，結(jié)果由辦事處創(chuàng)衛(wèi)辦通報后，納入當(dāng)年村（社區(qū)）的目標責(zé)任考核總分值。
第八條 考核獎懲
衛(wèi)生考評細則3
【摘要】目的加強手衛(wèi)生考核，綜合提高醫(yī)務(wù)人員防控意識，降低醫(yī)院感染，保證醫(yī)患安全。方法論文分析醫(yī)務(wù)人員考核標準，提出相應(yīng)的提高考核質(zhì)量措施。結(jié)果通過加強教育管理，改良考核方法，創(chuàng)造重視手衛(wèi)生氛圍等可強化手衛(wèi)生意識，培訓(xùn)醫(yī)院感染防控知識，提高手衛(wèi)生依從性。作用做好手衛(wèi)生考核是提高醫(yī)務(wù)人員防控意識，掌握防控知識，降低醫(yī)院感染率，降低患者住院成本的最有效、最簡單的手段。
世界衛(wèi)生組織(WHO)指出,控制醫(yī)院感染的關(guān)鍵措施是清潔、消毒、隔離、無菌技術(shù)、合理使用抗生素、監(jiān)測和通過監(jiān)測進行效果評價。手衛(wèi)生的過程涵蓋了關(guān)鍵措施，因此，手衛(wèi)生減低醫(yī)院感染至關(guān)重要。
1醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生存在問題
1.1洗手認識不足，實際洗手率低：一項調(diào)查顯示醫(yī)務(wù)人員在工作中有近50%的人是在不洗手的情況下從事醫(yī)療活動,只有三分之一的醫(yī)務(wù)人員做到必要的洗手次數(shù)。
1.2缺乏正確洗手知識，存在手的再污染現(xiàn)象:主要是對手的清潔和手的消毒指征與方法辨別分辨不清,忽略脫手套后及護士自身接觸洗手的洗手指征。
1.3規(guī)范洗手行為差:洗手不全面。英國感染控制中心調(diào)查結(jié)果表明，89%的護士忽略手的部分表現(xiàn)，其中56%忽略拇指，28%忽略手指背面，16%忽略指間，16%忽略手掌。
1.4洗手效果差:南京某醫(yī)院對3年1392例次工作人員衛(wèi)生洗手進行監(jiān)測，合格者775人次，平均合格率55.6%，其中醫(yī)生衛(wèi)生洗手合格率為56.3%，護士衛(wèi)生洗手合格率71.8%，衛(wèi)生員衛(wèi)生洗手合格率最低為35.2%。
2手衛(wèi)生與醫(yī)院感染
大量資料證實醫(yī)務(wù)人員手部的污染與醫(yī)院感染有著密切的關(guān)系。一般性的護理工作,如為患者數(shù)脈、協(xié)助患者換、為患者鋪床等,手上污染的細菌數(shù)為103-105CFU/手;換藥后手污染的菌量可達109CFU/手。接觸患者污物后未洗手時的手帶菌率高達100%[1]。由于醫(yī)務(wù)人員洗手不徹底而導(dǎo)致的醫(yī)院感染高達30%,而徹底洗手可以使醫(yī)院感染下降50%[2]。流行病學(xué)調(diào)查證實,洗手和無菌技術(shù)是阻斷醫(yī)護人員經(jīng)操作導(dǎo)致傳播疾病的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
3手衛(wèi)生考核標準
我院為了貫徹執(zhí)行衛(wèi)生部頒布《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》，強化醫(yī)務(wù)人員洗手意識，掌握手衛(wèi)生知識和正確的方法，結(jié)合《GB15982—1995醫(yī)院消毒衛(wèi)生標準》和《消毒技術(shù)規(guī)范》，對678位醫(yī)務(wù)人員進行六步洗手法考核，考核標準如下：
3.1考核原則
全覆蓋原則：洗手必須達到全覆蓋雙手。
規(guī)范性原則：掌握洗手指征、手消毒指征、先流動水洗手再使用手消毒劑消毒雙手的指征及標準洗手法。
廣泛掌握原則：強化無菌操作意識、標準預(yù)防及微生物學(xué)監(jiān)測。
3.2考核方法
�、傺堘t(yī)院感染的多發(fā)科室、重點科室的主任、護士長作為評委，每三位評委考評一位醫(yī)務(wù)人員；每日更換評委，采取多評委參與。②考核分兩組進行。③每次參加考核人員為抽簽產(chǎn)生；衣帽整齊、戴口罩；不必自我介紹。④現(xiàn)場點評、理論提問，實行理論與操作考核相結(jié)合。
3.3考核標準
素質(zhì)要求：①儀表端莊、服裝整潔（戴帽子、口罩）。②口述：在標準預(yù)防下診療結(jié)束后洗手。
開始要求：口述：①未接觸患者的血液、體液和分泌物和傳染病患者及污染的.用物。②取適量的速干手消毒劑于掌心。
步驟要求：《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》醫(yī)務(wù)人員洗手方法。
結(jié)束要求：揉搓時保證手消毒劑完全覆蓋手部皮膚，直至手部干燥�？谑觯菏中l(wèi)生消毒后，Ⅱ類環(huán)境監(jiān)測的細菌菌落數(shù)應(yīng)≤5cfu/cm2；Ⅲ類環(huán)境應(yīng)≤10cfu/cm2。
3.4考核結(jié)果：82%醫(yī)務(wù)人員為優(yōu)秀，27%為良好，醫(yī)生與護士無明顯差別。
4考核作用
4.1科主任、護士長是最有影響的社會群體，參與考核，促進全科學(xué)習(xí)醫(yī)院感染知識，形成濃厚的團體學(xué)習(xí)氛圍，起到了全員帶動，形成了自覺的學(xué)習(xí)態(tài)度。
4.2規(guī)范了洗手知識：更正了對手的清潔和手的消毒指征與方法辨別不清、忽略洗手不明現(xiàn)象。規(guī)范了洗手效果差，漏洗等現(xiàn)象。
4.3通過考核，提高了對手部衛(wèi)生觀念的認識,促進確立醫(yī)務(wù)人員對洗手行為的信念、即洗手是雙向保護，不僅僅是為了保護自身、避免感染,更重要的作用是預(yù)防醫(yī)院感染傳播、保護患者、避免交叉感染。
4.4此次考核，打破了護士洗手的合格率普遍高于醫(yī)生的現(xiàn)象，帶動了醫(yī)生的手衛(wèi)生自主的依從性。
4.5一對一的對每一位醫(yī)務(wù)人員從理論知識到工作細節(jié)進行培訓(xùn)，從而全面、徹底、深層次的培育醫(yī)務(wù)人員掌握醫(yī)院感染知識。
衛(wèi)生考評細則4
小學(xué)紅旗班評比細則一我校為了提高班級管理質(zhì)量，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，建立良好的班級競爭機制，增強學(xué)生的集體主義觀念，形成良好的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)。社沖中心小學(xué)決定對班級管理情況進行量化考評。每周頒發(fā)流動紅旗，特制定本細則：
一、評比內(nèi)容：
衛(wèi)生及升旗集會情況。
二、評比形式：
1、各項評比內(nèi)容有校紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗和衛(wèi)生檢查小組檢查匯總。
2、各項評比結(jié)果匯總后有少先隊輔導(dǎo)員給各班確定成績。
3、各班每周初原始分為30分。(教室衛(wèi)生10分/周，清潔區(qū)衛(wèi)生10分/周，升旗集會10分/周。)
三、評分細則：
檢查人員每天午餐后，對教室衛(wèi)生、清潔區(qū)衛(wèi)生進行全面檢查，并做好詳細的記錄，每周還有不定期的檢查，各班值日生要在早讀課前打掃完衛(wèi)生，不得拖拖拉拉，耽誤上早讀。
(一)教室衛(wèi)生要求：
1、教室內(nèi)外地面干凈無紙屑、無雜物、無灰塵堆積，天花板無蜘蛛網(wǎng)，玻璃門窗明亮無灰塵。課桌前后左右排列整齊，講臺整理干凈，桌面物件擺放整齊，黑板上嚴禁亂涂亂畫。衛(wèi)生角的清潔工具一律整齊的擺放在指定處，垃圾及時處理，不能溢滿。
2、扣分標準：
(1)教室內(nèi)外地面干凈有紙屑、有雜物、有灰塵堆積，天花板有蜘蛛網(wǎng)，玻璃門窗明亮有灰塵。有一項就扣0.1分，最多可扣0.5分。
(2)課桌前后左右排列不整齊，講臺整理不干凈，桌面物件擺放不整齊，黑板亂涂亂畫。有一項就扣0.1分，最多可扣0.4分。
(3)衛(wèi)生角的清潔工具擺放不整齊，垃圾沒及時處理或有溢滿現(xiàn)象。有一項就扣0.1分，最多可扣0.3分。
(二)學(xué)校清潔區(qū)衛(wèi)生要求：
1、食堂的餐桌，椅子擺放整齊，桌面、地面每天都要清理干凈，無明顯污漬，無剩菜，剩飯。
2、水泥場地，花磚場地要求無紙屑、垃圾和過多的樹葉，并定期清理雜草，清潔區(qū)內(nèi)放置的垃圾桶至少每天清理一次。
3、廁所每天清掃沖洗。
4、樓道要求無紙屑、垃圾，樓道內(nèi)放置的垃圾桶至少每天清理一次。
扣分標準：清潔區(qū)打掃不徹底，有紙屑、垃圾和過多的樹葉等最多扣0.8分。
(沒有在規(guī)定的時間打掃完衛(wèi)生而影響其他活動的班級加扣量化分0.5分)
檢查人員每天定點、定時對學(xué)生及校園衛(wèi)生進行全面檢查、并做好詳細的記錄。在檢查中，如果出現(xiàn)被檢查班級學(xué)生妨礙檢查工作的行為，則在情況核實后點名通報，并加重扣班級的量化分。
(三)、升旗儀式集隊的要求：
1、班主任跟班到位，及時管護學(xué)生，隊伍要按時到達指定位置，服從安排，整齊有序，在領(lǐng)導(dǎo)和教師講話時，學(xué)生無打鬧或亂說話等現(xiàn)象。
2、學(xué)生必須佩戴好紅領(lǐng)巾。
扣分標準：集隊時，沒有特殊原因的`，班主任必須到場跟班，否則扣0.1分，學(xué)生有打鬧，亂說話的現(xiàn)象的扣0.1分，嚴重的扣0.5分，班級有1人不佩戴紅領(lǐng)巾的0.1分，每天扣2分，扣完為止。
3、班級里有學(xué)生做好事的可適當(dāng)加分。
小學(xué)紅旗班評比細則二為了推進學(xué)�？茖W(xué)化、制度化、規(guī)范化的管理進程，優(yōu)化學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境，穩(wěn)固學(xué)校的教學(xué)秩序，培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品質(zhì)、行為習(xí)慣及自我完善意識，根據(jù)《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求，特制定以下紅旗班評比工作細則：
1、 室內(nèi)地面保持清潔，窗臺玻璃潔凈,桌罩干凈整潔。如有紙屑或者污物，每處-0.5分
2、 室內(nèi)物品及座椅擺放合理有位。如擺放雜亂-0.5分
3、 衛(wèi)生擔(dān)當(dāng)區(qū)堅持每日晨掃午撿，做到無紙屑、雜草等污物。如有紙屑或者其它污物，每處-0.5分
4、 按時到校，不遲到不早退，因事因病不能到校要提前 向老師請假。遲到早退每人次-0.5分，曠課每人次-1分
5、 自習(xí)不走動，不喧嘩;課間不撕瘋，不打鬧。如有違紀現(xiàn)象視情節(jié)輕重-0.51分
6、 課間禁止在室外吃零食，午餐時間不允許在室外吃飯，同時食品包裝袋和一次性飯盒等要扔在指定位置，不允許隨手亂扔。發(fā)現(xiàn)違紀者每人次-0.5分
7、 少先隊標志要佩戴整齊。不佩戴標志者每人次-0.2分(紅領(lǐng)巾和名簽各算一項)
8、 注意保持廁所衛(wèi)生，大小便均要便在便池內(nèi)。如有違紀者每人次-0.5分
9、 可燃的垃圾放在準備好的垃圾袋內(nèi)，在指定時間由學(xué)校專人組織點燃，并負責(zé)看護;其余垃圾在清掃時由衛(wèi)生打掃者倒在大垃圾箱內(nèi)，不允許亂倒垃圾。如有違犯者視情節(jié)輕重-0.51分
10、 自行車放在停放在指定位置，擺放整齊。如有違犯者每人次-0.5分
11、 放學(xué)結(jié)隊而行，由教師和體育委員帶隊，教師要一直送到學(xué)校大門口。如有違犯者-1分
12、 在校內(nèi)要走甬路，不允許跨越柵欄走小路。如有違犯者每人次-0.5分
13、 出早操要做到靜、快、齊，在班級組織好隊伍由體育委員帶隊到操場。如違反要求-0.5分
14、 愛護公共財物，不亂涂亂刻，不攀折校園內(nèi)花草樹木。如有違紀者視情節(jié)輕重-13分
15、 各班級要認真及時完成學(xué)校安排的各項任務(wù)。如有完成工作情況不好視程度-13分
16、 在活動中表現(xiàn)突出的班級或者個人，為本校爭得榮譽的班級或個人，經(jīng)學(xué)校商榷可適當(dāng)加分，分值范圍為0.55分
大隊部在早七點十分開始檢查，隨機安排時間抽查，全天對學(xué)生進行監(jiān)督。班級分值由兩項得出，一是大隊部學(xué)生檢查評比，一是教師檢查抽查。每周一小評，每四周一大評，評選出紅旗班(分值在90分以上為紅旗班，同時紅旗班按3：4：3比例分三等)，每學(xué)期一總評，評選出優(yōu)秀班集體。
衛(wèi)生考評細則5
小學(xué)紅旗班評比細則三為了提高班級管理質(zhì)量，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，建立良好的班級競爭機制，增強學(xué)生的集體主義觀念，形成良好的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)，我校決定對班級管理情況進行量化考評，每月評選流動紅旗先進班。特制定本細則：
一、評比內(nèi)容
班級常規(guī)管理積分是對各班常規(guī)工作量化考核的結(jié)果。班級常規(guī)工作包括：衛(wèi)生、升旗集會、班會日志、黑板報、主題隊會、學(xué)生違規(guī)情況、安全員到崗情況、違規(guī)停車等方面。
二、考核標準
(一)環(huán)境衛(wèi)生(本項20分，以下各項有問題扣0.5分。)
1、教室衛(wèi)生
教室要做到：
(1)地面整潔，無臟物;
(2)墻壁整潔無亂張貼，兩邊標語懸掛整齊，學(xué)習(xí)園地、宣傳欄等布置整齊有序;
(3)房頂及電風(fēng)扇葉、燈管、燈管罩應(yīng)保持清潔;
(4)桌椅擺放應(yīng)注意整齊，做到橫平豎直，間距適中;
(5)講臺里外干凈，不堆放雜物，講臺桌桌面應(yīng)保持清潔，桌斗干凈無雜物;
(6)門窗應(yīng)保持干凈，無亂張貼;
(7)班級走廊應(yīng)注意保持清潔，無堆放，無雜物，墻壁無腳印;
(8)教室黑板應(yīng)干凈，框內(nèi)無粉塵;
(9)衛(wèi)生工具應(yīng)擺放整齊，不得隨處丟放。
2、衛(wèi)生區(qū)
衛(wèi)生區(qū)地面要求潔凈，無雜物，建筑物沒有亂涂亂畫現(xiàn)象，墻面、鏡匾及宣傳欄要保持干凈無塵土。
(二)少隊活動(本項20分，沒有隊會記錄的要扣0.5分，既沒有開又沒有記錄的扣1分，程序不規(guī)范的酌情扣分)
1、主題隊會
(1)按時開展，主題鮮明;
(2)程序規(guī)范，禮儀規(guī)范;
(3)活動面向全體隊員;
(4)活動形式新穎，重點突出，恰當(dāng)合理。
2、少隊活動記錄表
填寫要程序清楚，字跡工整，內(nèi)容詳細完整且真實。
(三)班級文化(本項20分，沒有辦板報和班級小明星欄的扣1分，整體效果不好的酌情扣分)
1、黑板報
(1)刊頭醒目，大小適中，突出主題;
(2)版面要求美觀大方，創(chuàng)意新穎，色彩協(xié)調(diào)圖文及裝飾布局合理;
(3)內(nèi)容要健康、新鮮、充實，緊扣主題;
(4)板書美觀、使用規(guī)范字，無錯別字;
(5)整體效果設(shè)計和諧，給人一種美的.享受;
(6)黑板報要求在規(guī)定時間內(nèi)完成，活動主題要與少先隊的活動計劃內(nèi)容相關(guān)聯(lián)。
2、墻壁文化
(1)有班級特色;
(2)標語懸掛整齊，學(xué)習(xí)園地、宣傳欄內(nèi)容及時更新，布置整齊有序;
(3)四表張貼有序、完整。
3、升旗班
(1)班級入場隊列整齊、口令清晰、步調(diào)一致;
(2)主升旗手升旗速度與國歌節(jié)奏一致，副升旗手甩旗動作標準規(guī)范，護旗手動作簡潔迅速;
(3)升旗班級介紹，內(nèi)容要簡明，富有創(chuàng)新;
(4)指揮動作標準到位，節(jié)拍準確;
(5)主持人儀態(tài)自然，聲音洪亮，吐字清晰，具有號召力。
4、集會班
(1)集合列隊要快、靜、齊，不遲到;
(2)唱國歌時聲音要洪亮，行隊禮時動作要規(guī)范，精心傾聽發(fā)言人講話，講話結(jié)束后禮貌鼓掌;
(3)活動結(jié)束后，聽從指揮有序退場，不搶先、不喧嘩;
(4)學(xué)生紅領(lǐng)巾佩戴率達到100%;
(5)校服著裝率達到90%。
(五)班級管理(本項30分，追逐打鬧、違規(guī)停車、安全員不到崗一人次扣0.1分，依次累加。)
1、班會、少隊活動專課專用，不隨意調(diào)課或挪作他用;
2、班隊活動計劃、各項活動的學(xué)生作品及時上交;
3、班級管理日志填寫、上報及時，內(nèi)容填寫完整、詳細、真實;
4、按時放學(xué)、清場;
5、各班要嚴格按學(xué)校要求安排安全員規(guī)范上崗，安全員要認真負責(zé)，維持好本班課間紀律;
6、教育好學(xué)生不要在校園、教室、走廊內(nèi)追逐打鬧，要做到入室即靜、入座即學(xué);
7、上學(xué)、放學(xué)一定要遵守學(xué)校的接送制度，接送車輛一定要在50米以外停車。
(二)評比辦法
1、環(huán)境衛(wèi)生每周四由學(xué)校大隊委下午第三節(jié)課定時檢查，學(xué)校衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組每周不定時檢查1
2、主題隊會、黑板報每周四下午第三節(jié)課由學(xué)校大隊委定時檢查，少隊部將進行隨機檢查;
3、升旗儀式每周一由學(xué)校大隊委和思政安全處進行檢查;
4、班級管理以日志記錄表、值周記錄表和實際檢查相結(jié)合;
5、檢查結(jié)果將每周一公布，每月一小結(jié);
衛(wèi)生考評細則6
20xx年班主任量化管理細則全文一、考核辦法：
1、在校委會指導(dǎo)下，由政教處、教務(wù)處、總務(wù)處具體負責(zé)考核工作。
2、班級考核采用得分制和扣分制相結(jié)合的方法進行。
3、考核采用定期檢查、隨機檢查、學(xué)生評比、量化記分等辦法進行綜合評價。
二、考核內(nèi)容
(一)、衛(wèi)生工作：(政教督查組)
1、每天及時打掃教室內(nèi)外及寢室衛(wèi)生，并做到整天清潔，如發(fā)現(xiàn)地上有紙屑或雜物的一次扣1分。
2、衛(wèi)生區(qū)按時打掃，否則扣1分(以學(xué)生會檢查為準)。
3、學(xué)校根據(jù)實際情況進行若干次檢查評比，當(dāng)月獲衛(wèi)生流動紅旗者加5分。
(二)、安全教育工作：(政教督查組)
1、堅持做好學(xué)生安全工作，一學(xué)期中無安全事故和意外傷害事故者每月得5分，發(fā)生事故不得分，情節(jié)嚴重者按上級規(guī)定處罰。
2、不負責(zé)的給學(xué)生批假條，造成不良影響的扣5分。
3、凡班級出現(xiàn)安全 事故造成一定影響者，本學(xué)期先進班級一票否決。
(三)、行為規(guī)范管理(政教督查組)
1、值日生未坐在講臺上不能及時維持好班級紀律的扣1分(以檢查為準)。
2、班級混亂、頂撞老師、起哄扣2分(找不到班主任處理問題的加倍)(以政教處為準)。
3、學(xué)生不按時進班(以鈴響為準)每人扣1分(以學(xué)生會檢查記錄為準)。
4、學(xué)生儀容儀表符合《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，否則扣1--5分。
5、學(xué)校查收手機、煙等違禁物品，每人次扣2--5分。
6、生活管理員反映的問題能及時處理，交政教處處理者，根據(jù)情況嚴重程度扣2--5分。
7、凡經(jīng)政教處處理的學(xué)生，根據(jù)事件的`嚴重程度，扣除2--10分。
8、凡政教處、總務(wù)處、學(xué)生會、團委記錄的好壞事情，均會根據(jù)事情的大小來給予獎罰。
9、門衛(wèi)、寢室的檢查記錄和班級管理結(jié)合并根據(jù)事情給予獎罰。
10、以上獎罰將根據(jù)市二回中獎罰條例來執(zhí)行。
(四)、班級建設(shè)：(教務(wù)督查組)
1、美文欣賞、英語天地不及時更換，每次扣1分;每日一練不能堅持，字體不規(guī)范者每次扣1分。年級第一名加2分，第二名加1分(以教導(dǎo)處檢查為準)。
2、教室、寢室布置不規(guī)范、不整潔、班級布置缺少三表各扣1分(以教導(dǎo)處檢查為準)。
(五)、控輟工作：(教務(wù)督察組)
1、因工作粗暴造成學(xué)生流失每人次扣2分。
2、因故意排斥、諷刺挖苦學(xué)生，造成流失者每人次扣2分。
3、因教學(xué)責(zé)任心不強，教學(xué)態(tài)度不端正，造成流失者每人次扣2分。
4、因亂收費造成學(xué)生流失扣2分。
(六)、學(xué)習(xí)及考試評價管理：(教務(wù)督察組)
1、學(xué)生能認真上好自習(xí)課，發(fā)現(xiàn)違紀者每人次扣1分。
2、學(xué)生上課發(fā)現(xiàn)違犯課堂紀律者每人次扣1分。
3、抽考、期考根據(jù)平均分排名前3名各加5分、3分、1分。
4、參加國家、省級、市級、區(qū)級、校級各項比賽獲名次的班級、個人分別給予20分、15分、10分、8分、5分的獎勵。
5、做好學(xué)生成績、評語的填寫工作，不得由學(xué)生填寫。發(fā)現(xiàn)1人次扣1分。
(七)、財產(chǎn)管理：(總務(wù)督查組)
1、及時關(guān)燈，不準在課間或晴天開長明燈，有一次扣除1分(以學(xué)生會、值班人員檢查為準)。
2、愛護教室課桌、板凳、門窗、電視、教具、開關(guān)、電扇等公共財產(chǎn)。凡人為損壞者，除照價賠償外，視情節(jié)輕重扣2--5分(以總務(wù)處檢查記錄為準)
(八)、考勤工作：(綜合督察組)
1、按學(xué)校規(guī)定的時間簽到，過時未簽者視為遲到。
2、各種集會、例會、早(午)間操、升國旗等集會活動，班主任不能按時參加并維持好班級秩序者扣1分。
(九)、計劃總結(jié)工作 (綜合督查組)
1、能及時制定本學(xué)期工作計劃，并按時上交者3分，遲交著1分，不交者不得分。
2、學(xué)期結(jié)束前，能及時撰寫班主任工作總結(jié)，并按時上交記2分，遲交記1分，不交者不得分。
3、其它材料上交，包括各種情況統(tǒng)計，學(xué)生名單等能按時上交記2分，遲交者影響工作者不得分。
(十)、其它：(綜合督察組)
1、接受學(xué)校安排的臨時性工作，并按時完成。
2、學(xué)校根據(jù)以上各項要求，每月進行一次綜合評定，根據(jù)評定結(jié)果確定月優(yōu)秀班級。
3、對班級涌現(xiàn)出來的維護學(xué)校形象、提高學(xué)校聲譽的重大事件，給班級獎勵5分，對有損學(xué)校聲譽，給學(xué)校造成損失(害)的，扣除班級積分5分 。
注：
1、檢查結(jié)果與當(dāng)月班主任量化考核掛鉤。
2、共設(shè)四個檢查督導(dǎo)小組，各檢查督導(dǎo)小組每月檢查2--3次，每次以10分為基分。每月評出各項前五名，頒發(fā)流動紅旗，月末每面流動紅旗兌現(xiàn)獎金 元。
3、檢查項目分記紀律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、財物四大項。
4、學(xué)生會、團委每天檢查結(jié)果記入紀律、衛(wèi)生兩大項的考核評比。
衛(wèi)生考評細則7
一、管理體制
全鎮(zhèn)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理堅持“屬地管理”的原則，由各行政村（社區(qū)）全面負責(zé)轄區(qū)內(nèi)公路、河道及村莊的環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作，鎮(zhèn)相關(guān)部門各負其職，齊心協(xié)力，共同抓好農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理的規(guī)劃、指導(dǎo)、督查和落實工作，管理經(jīng)費由行政村（社區(qū)）自行承擔(dān)，鎮(zhèn)政府采取“以獎代補”的方式予以適當(dāng)獎勵。
二、管理職責(zé)
鎮(zhèn)人民政府負責(zé)區(qū)域內(nèi)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理的組織實施工作，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心實施，形成“有制度、有人抓、有投入、有考核”的工作機制，保障農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作的正常開展。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，健全“一把手”負責(zé)制，制訂目標，明確分工，落實資金，扎口統(tǒng)一合理安排使用經(jīng)費，并對所轄范圍內(nèi)的公路、河道、村莊衛(wèi)生保潔實行統(tǒng)一管理；建立健全農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生的三支保潔隊伍（農(nóng)村河道保潔隊伍、公路及沿線保潔隊伍和村莊衛(wèi)生保潔隊伍），合理協(xié)調(diào)好三支專業(yè)隊伍的責(zé)職范圍，按規(guī)定要求配備配足專職保潔隊伍，確保人員落實到位，經(jīng)常組織開展督查活動,并做好臺帳記錄。
各行政村（社區(qū)）具體負責(zé)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作。按照農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理要求，建立農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作班子，明確領(lǐng)導(dǎo)分工，落實長效管理經(jīng)費；制定崗位目標責(zé)任制、考核細則和獎懲措施，確保工作落實，鼓勵各地積極探索農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效保潔的市場化運作機制；進一步完善衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，合理添置垃圾箱（桶）、垃圾清運車、垃圾收集房等衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施。
三、管理標準
具體見《大云鎮(zhèn)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作考核細則》（附后）。
四、檢查考核和獎懲辦法
1、檢查考核對象：各行政村（社區(qū)）。
2、檢查考核內(nèi)容和標準：
�。�1）檢查考核內(nèi)容：各行政村（社區(qū)）農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作機制落實情況和長效保潔現(xiàn)場成效。主要分為組織領(lǐng)導(dǎo)和制度建設(shè)、保潔設(shè)施和保潔隊伍、日常保潔成效和長效管理四個方面。
（2）檢查考核標準：大云鎮(zhèn)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作考評細則（詳見附件1）。
3、檢查考核方法和程序
檢查考核采取平時督查考核和年終考評方式，重點檢查長效保潔現(xiàn)場綜合效果，考核結(jié)果列入各行政村（社區(qū)）年度村莊整治工作考核內(nèi)容。
（1）平時督查考核
實行季度督查制度，即每季度鎮(zhèn)考核組對各行政村（社區(qū)）的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作進行督查考核。鎮(zhèn)考核組隨機抽查各行政村（社區(qū)）2至3個自然村，對督查中發(fā)現(xiàn)的問題反饋有關(guān)村（社區(qū)），對每個村（社區(qū)）對照考評細則進行評議，每季考核情況匯總后反饋各村（社區(qū)）。對長效管理工作不到位的村（社區(qū)），提出整改意見，整改期限為十天，對需要整改的.村（社區(qū)）在一定的時間內(nèi)進行回訪巡查，如沒有按要求進行整改或整改不力的，將下發(fā)“督查整改通知書”。
季度督查時將邀請部分人大代表和政協(xié)委員參與，每年組織一次由各行政村（社區(qū)）分管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)具體負責(zé)人參加的工作互查。各行政村（社區(qū)）要建立對村（社區(qū)）保潔員工作的考核機制，做到上下聯(lián)動，確保環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作落實到位。
�。�2）年終考評
（1）各行政村（社區(qū)）在自查基礎(chǔ)上，于每年12月5日之前向鎮(zhèn)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出書面申請（詳見附件2），要求鎮(zhèn)組織考核驗收。同時上報各行政村（社區(qū)）年度農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作總結(jié)。鎮(zhèn)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組對照“農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作考評細則”，將對行政村（社區(qū)）考核分在70分以上行政村（社區(qū)），向縣城鄉(xiāng)一體化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申報縣考核。
�。�2）考核驗收的幾個環(huán)節(jié)。對村（社區(qū)）的年終考評主要包括以下四個環(huán)節(jié)：“聽”，即聽取村（社區(qū)）關(guān)于開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作的情況介紹；“看”，即一方面查看有關(guān)臺帳資料，另一方面重點現(xiàn)場踏看環(huán)境衛(wèi)生長效管理成效；“議”，即鎮(zhèn)考核組對檢查驗收情況進行客觀公正的評議；“評”，即鎮(zhèn)考核組按要求綜合考評，匯總考核分。
五、考核獎勵標準
根據(jù)縣村莊整治長效管理辦法，由縣財政按在冊農(nóng)村人口每人每年給予補助，經(jīng)濟薄弱村每人補助5元，其他村（社區(qū)）補助3元，鎮(zhèn)（街道）按1︰1配套補助。鎮(zhèn)對村（社區(qū)）以獎代補資金=通過縣級考核的村（社區(qū)）總?cè)丝凇粒?元/人或3元/人）×（村（社區(qū)）縣級考核分/100）。農(nóng)村河道保潔、道路綠化、生態(tài)建設(shè)、生活污水治理等仍按原來標準補助。以獎代補資金主要用于村（社區(qū)）級的環(huán)境衛(wèi)生日常維護費。
衛(wèi)生考評細則8
一、考評范圍
各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道。
二、考評辦法
采用百分考評制，設(shè)立優(yōu)勝、達標、不達標三個等級。在達到考評標準的基礎(chǔ)上，根據(jù)暗查明查得分年終綜合評定在90分（含90）以上為“兩整兩創(chuàng)”優(yōu)勝鎮(zhèn)（街道）；80分（含80分）以上至90分以下為“兩整兩創(chuàng)”達標鎮(zhèn)（街道）；80分以下為“兩整兩創(chuàng)”不達標鎮(zhèn)（街道）。
三、考評標準
�。ㄒ唬﹥�(yōu)勝鎮(zhèn)（街道）起評標準：
1、創(chuàng)建“兩整兩創(chuàng)”精品村（社區(qū)）1個以上；創(chuàng)建最優(yōu)環(huán)境小區(qū)、自然村2個以上（其中含1個安置小區(qū)）；
2、改善提升環(huán)境衛(wèi)生管理薄弱村（鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道）2個以上；
3、創(chuàng)建農(nóng)村河道綜合整治示范村（社區(qū)）1個以上，創(chuàng)建精品河道1條以上，有家塘的鎮(zhèn)、街道創(chuàng)建精品家塘1個以上；
4、按要求完成截污接管工作和點源處理工程；
5、按要求完成國家生態(tài)區(qū)創(chuàng)建區(qū)下達的目標任務(wù)；
6、全面實施河長制管理，按照“三清一堵一健全”要求，有序推進河道輪浚工作，全面完成河道（家塘）排污口接管、截污和封堵工作，水質(zhì)良好、無黑臭現(xiàn)象；
7、所有河道（家塘）全部達標（除開發(fā)建設(shè)等原因不能達標的以外），保持示范河道（家塘）10%以上。
8、按要求創(chuàng)建潔美家庭。
9、把“兩整兩創(chuàng)”與“路長制”、“河長制”、“區(qū)域市容管理聯(lián)動”等工作有機結(jié)合起來，確保主干道、主河道、風(fēng)景區(qū)等重點區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生長治久潔。
10、鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道建立機械化作業(yè)收集隊伍，鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道基本達到機械化作業(yè)收集；城區(qū)街道全面達到機械化作業(yè)收集。
11、其他依據(jù)《鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道“兩整兩創(chuàng)”市容村貌暗查、明查考評細則》、《城區(qū)街道“兩整兩創(chuàng)”市容村貌暗查、明查考評細則》和《“兩整兩創(chuàng)”河道（家塘）暗查、明查考評細則》。
�。ǘ┻_標鎮(zhèn)（街道）起評標準：
1、創(chuàng)建“兩整兩創(chuàng)”精品村（社區(qū)）1個以上；創(chuàng)建最優(yōu)環(huán)境小區(qū)、自然村2個以上（其中含1個安置小區(qū)）；
2、改善提升環(huán)境衛(wèi)生管理薄弱村（鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道）1個以上；
3、創(chuàng)建精品河道1條以上，有家塘的鎮(zhèn)、街道創(chuàng)建精品家塘1個以上；
4、按要求完成截污接管工作和點源處理工程；
5、按要求完成國家生態(tài)區(qū)創(chuàng)建區(qū)下達的目標任務(wù)；
6、全面實施河長制管理，按照“三清一堵一健全”要求，有序推進河道輪浚工作，全面完成河道（家塘）排污口接管、截污和封堵工作，水質(zhì)良好、無黑臭現(xiàn)象；
7、所有河道（家塘）全部達標（除開發(fā)建設(shè)等原因不能達標的以外），保持示范河道（家塘）5%以上。
8、按要求創(chuàng)建“潔美家庭”。
9、把“兩整兩創(chuàng)”與“路長制”、“河長制”、“區(qū)域市容管理聯(lián)動”等工作有機結(jié)合起來，確保主干道、主河道、風(fēng)景區(qū)等重點區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生長治久潔。
10、鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道建立機械化作業(yè)收集隊伍，鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道基本達到機械化作業(yè)收集；城區(qū)街道全面達到機械化作業(yè)收集。
11、其他依據(jù)《鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道“兩整兩創(chuàng)”市容村貌暗查、明查考評細則》、《城區(qū)街道“兩整兩創(chuàng)”市容村貌暗查、明查考評細則》和《“兩整兩創(chuàng)”河道（家塘）暗查、明查考評細則》。
四、考評形式
考評工作分市容村貌和河道（家塘）以及潔美家庭考評三個方面。
1、市容村貌和河道（家塘）考評均采取明查、暗查和年終考評驗收三種形式，每月進行一次市容村貌和河容岸貌暗查，每季度進行一次明查，年終對考評標準中所列項目進行一次考評驗收，由區(qū)“兩整兩創(chuàng)”工作考核督查組組織實施。每月將暗查問題反饋相關(guān)責(zé)任部門和單位，每季度將明查結(jié)果及暗查問題整改情況以書面形式予以通報。暗查分值占70%，明查分值占30%。年終匯總市容村貌和河容岸貌考評得分值，其中市容村貌暗查明查分值占60%，河道（家塘）暗查明查分值占40%。
2、對申報的精品村（社區(qū)）、最優(yōu)環(huán)境小區(qū)、薄弱村、精品河道家塘同樣采取暗查、明查和年終考評三種形式綜合評定。
3、“潔美家庭”創(chuàng)建考評工作由區(qū)文明辦和婦聯(lián)牽頭負責(zé)，另行制定實施辦法。
五、獎勵辦法
按照資金跟著項目走的原則，區(qū)委、區(qū)政府對創(chuàng)建項目以“以獎代補”的形式進行獎勵，各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道要按照各自考核辦法確定以獎代補資金，下?lián)艿礁鞔澹ㄉ鐓^(qū)）。
1、“兩整兩創(chuàng)”精品村5--8萬元，精品社區(qū)（混合型社區(qū)）3－5萬元，最優(yōu)環(huán)境小區(qū)（自然村）1萬元。
2、環(huán)境衛(wèi)生管理薄弱村改善提升的村（社區(qū)）2－3萬元。
3、創(chuàng)建農(nóng)村河道綜合整治示范村（通過市級驗收），由市級進行獎勵，區(qū)級配套5萬元。
4、創(chuàng)建“兩整兩創(chuàng)”精品河道（家塘），河道長度300米以上，按150元/米標準進行獎勵；家塘水面積1畝以上，按1－2萬元/個標準進行獎勵。
5、“兩整兩創(chuàng)”示范河道（家塘），對保持并有提升的`河道獎勵2000元/條，對保持并有提升的家塘獎勵800元/個。
6、“潔美家庭”獎勵標準另行確定。
7、對投入大、工作有亮點的鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道給予適當(dāng)補貼。
8、對有重合的創(chuàng)建項目，按照就高不重復(fù)獎勵的辦法進行獎勵。
六、工作要求
1、高度重視。開展2009年“兩整兩創(chuàng)”工作，是貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府提出新三年“兩整兩創(chuàng)”部署要求的重要舉措，各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道要高度重視“兩整兩創(chuàng)”工作，做到主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過問，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，明確目標，落實責(zé)任，創(chuàng)新思路，有力推進。
2、宣傳發(fā)動。深入廣泛宣傳“兩整兩創(chuàng)”，強化村（居）民環(huán)境衛(wèi)生意識，積極開展“潔美家庭”創(chuàng)建，動員和組織廣大家庭行動起來，共建美好家園，切實做到區(qū)、鎮(zhèn)、村、家庭四級聯(lián)動、全員參與。
3、突出重點。一手抓隊伍建設(shè)、設(shè)施設(shè)備完善等基礎(chǔ)工作，轉(zhuǎn)化薄弱村，提高環(huán)境衛(wèi)生整體水平，一手抓精品村（社區(qū)）、最優(yōu)環(huán)境小區(qū)（自然村）和精品河道、家塘精品亮點創(chuàng)建，做到統(tǒng)籌兼顧，齊頭并進。精品村（社區(qū)）、最優(yōu)環(huán)境小區(qū)、改善提升薄弱村以及精品河道家塘的創(chuàng)建要制定方案，報區(qū)“兩整兩創(chuàng)”工作考核督查組同意后實施。
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