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山西藥科職業(yè)學院校長李華榮畢業(yè)典禮致辭
2013山西藥科職業(yè)學院校長李華榮畢業(yè)典禮致辭
同學們:
三年前,我說,“別以為畢業(yè)遙遙無朗,轉眼就各奔東西”,
山西藥科職業(yè)學院校長李華榮畢業(yè)典禮致辭
。這不,話音未落,你們就要畢業(yè)了。三年前,我和你們一起來到“山西生物應用職業(yè)技術學院” (2012年更名為山西藥科職業(yè)學院),F(xiàn)在,你們畢業(yè)了,我要繼續(xù)留守。我的畢業(yè)典禮在20年前的1993年。時光荏苒,歲月如歌,二十年彈指一揮間。
三年前的開學典禮上,面對稚氣未脫、滿懷憧憬的你們,我提出了五點希望。我希望同學們讀幾本好書、學幾樣本事、交幾個朋友、定幾條原則、懂幾個道理。我還希望你們把自己塑造成既有知識,又有思想;既有學歷、又有文化;既有青春,又有熱血;既有本事,又有責任心的品味高雅的新一代社會公民。
今天我很欣慰。因為,我看到了你們信心滿懷,看到了你們躊躇滿志,看到了你們從外表到內心都更加成熟,更加堅定!我提出的幾點希望,你們中的不少人晨思暮切,已經(jīng)取得了豐碩的成果。大學教給你的,注定會在以后的歲月中慢慢發(fā)酵,持續(xù)發(fā)熱。但是,有多少事可以重來?不論你有多少遺憾,時光不會例流。在你們離開母校之際,我既為你們高興,又有些許擔心。所以,再說幾句話,算是臨別的囑咐。
從畢業(yè)開始到三十而立,有七八年的時間。這七八年里,大多數(shù)同學將會面對人生三大任務:成家、立業(yè)、傳宗接代。雖然我們習慣于講“成家立業(yè)”,事實上,立業(yè)是恨本。業(yè)不立,家難撐。有沒有女同學愿意嫁給一個無業(yè)游民?
立業(yè)——不論是給別人干還是自己創(chuàng)業(yè)——都有四大基礎問題:如何讓人待見?如何讓人信任?如何讓人依靠?如何讓人尊重?
立業(yè)靠什么?靠學習。學習觀察、積累經(jīng)驗,是未來幾年最主要的事清,這個比掙錢多少更重要。三十而立,首先是立身,還有立志、立德、立口碑,形成自己的風格和社會形象,這些都離不開學習。因此,大學畢業(yè),學習才真正開始?鬃诱f,“三人行,必有我?guī)熝。何?ldquo;三人”?智者、愚者、平者;老者、少者、壯者;上者、下者、中者;君子、小人、凡人;賢者、庸者、不肖者。林子大了,什么鳥都有。畢業(yè)以后,什么人都會遇到。但有一條你必須記。簺]人把你當小孩子看,要用大人的心態(tài)和心智處理所有的事清。
向別人學什么?學說話、學走路、學做事;學溝通、學禮數(shù)、學方法。照貓畫虎,照葫蘆畫瓢,不懂不會的,一定虛心請教。既要看到高歌猛進,又要看到曲折盤旋,同學們喜歡津津樂道的是成功者的傳奇,忽略的恰恰是他們艱辛的奮斗過程,“只見賊吃肉,不見賊挨打”,只見人前風光,不見人后心酸。要完整地學習別人的經(jīng)驗。
注重學習,就是要做個有心人。端茶倒水、灑掃應對、待人接物、衣食住行、專業(yè)技能、思路理念……凡事用心、留心、上心,多觀察、多琢磨、多思考,
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《山西藥科職業(yè)學院校長李華榮畢業(yè)典禮致辭》(http://www.parislogo.com)。我剛畢業(yè)當老師的時候,跟著老教師助課,反復揣摩如何能上好一門課,仔細記錄老教師如何備課、如何掌控課堂氣氛、如何調動學生學習的積極性,所以進步很決。但是,后來我發(fā)現(xiàn),不同性格、不同課程的老師之所以都能得到學生的喜愛,是因為他們發(fā)自內心愛學生一一“愛吾師信其道”,這告訴我,當個好老師,首先是個感情問題,其次才是技術問題。學習就得有老師。許多人以為,畢業(yè)了就不需要老師了。這是糊涂認識。人怎么才能成功?除了自己努力外,還有四句話:高人指點、貴人相助、親人支持、小人磨礪。第一條就是高人指點。這個高人就是你的老師。步入職場,會遇到很多比上課、考試復雜得多得多的問題,沒有高人指點,你只能摸著石頭過河,你會在黑暗中走很多彎路。
畢業(yè)以后,很多同學最發(fā)愁的不是專業(yè)技術問題,而是人際關系問題。一個人做不成事清,得靠團隊。團隊中的每個人都有優(yōu)點,也有缺點;有長處,也有短處,要多看人的長處,少看人的短處,多想人的好,少想人的不好,這樣的話看每一個人都是可愛的,世界是很美好的,如果每天只看到別人的不好,那你的心清就會很糟糕。防人之心不可無,但我們對別人是尊重的。你可以不喜歡一個同事的性格,但一定要尊重他的意見。在公司里,你們會發(fā)現(xiàn),老總這一級別的人,他們的成長經(jīng)歷都有共性,很少有純粹干技術的,做營銷的人很容易成為老總。不是說做技術的沒有這個能力,而是在企業(yè)的發(fā)展過程中,企業(yè)的高層最主要的一件事情就是與人打交道,他知道如何與人相處,知道怎樣維護公司的利益,怎么樣通過溝通實現(xiàn)公司的利益。要善于與人溝通。同事之間有一些矛盾,有一些誤會,有一些摩操,很正常。不能冷戰(zhàn),不能置氣。要在合適的地方,把你的觀點講出來,坦誠地交流。與人為善,善解人意,并非放棄自己的原則和立場,要通過斗爭贏得妥協(xié)的空間。千萬記住,生氣的時候,閉上嘴。一不傷人,免得自己后悔;二不露怯,免得別人恥笑。
在交往當中,很重要的一個方面是禮貌和禮節(jié)。禮多人不怪,就是要懂得禮貌和禮節(jié)。禮貌和禮節(jié)的本質功能,是通過有修養(yǎng)的行為表現(xiàn)出對另一個人的尊重。很多同學不懂禮數(shù)。見了領導、同事、客戶,起立迎接、點頭問好、端茶遞煙,這都是禮貌和禮節(jié)的問題,表達起碼的尊重,這個是必須的,不能再像上學的時候,在校園里見了老師不打招呼,一低頭或者一仰頭就走過去了;在817(路公交車)上,老師站著你坐著,這都是不懂禮數(shù)。
工作二十年,我有兩條體會,一是做好手頭的事,二是處好身邊的人。和身邊的同事處不來,那你的工作環(huán)境是很糟糕的。一定要把身邊的人處好,發(fā)自內心地、真誠地、去關心同事,獲得一個好的口碑和人緣。手頭上的事情一定要做好,這就是盡職盡責的問題。交給你的事清,不要讓領導再問,要想方設法做到極致。一件小事情做好,領導對你的印象刻骨銘心。我們對很多人的好感,往往就因為一件事情。一個人,為公司著想,為同事著想,為老板著想,老板能不喜歡你嗎?
畢業(yè)以后,誰最親?同學。處理同學關系,送你們三個字:見、宴、幫。能見一定見,能一起吃飯一定吃個飯,能幫一定幫。同學之間講的是感清,不是面子,不是權力,不是財富。把虛虛套套的東西統(tǒng)統(tǒng)去掉。談笑有同學,往來不客套。不要以為來日方長,就可以揮霍時光,見一面、少一面,想見的人能多見就多見幾面。水,不能等口渴了才喝;事兒,不能等緊急了才做;人,不能等要用了才找。平時架橋,遇事過河。記住,“無事不登三寶殿”不是一種好習慣!
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