課程顧問崗位職責經典（15篇）
在當今社會生活中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的課程顧問崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
課程顧問崗位職責1
崗位職責：
1、負責校區(qū)內招生工作，完成業(yè)務指標(包括接受來電咨詢、來訪學員咨詢及報名、電話回訪等工作)；
2、協(xié)助校區(qū)主管開展市場拓展及推廣活動；
3、做好學員服務工作，保證學員滿意度;
任職要求：
1、有一年以上的培訓行業(yè)課程顧問工作經驗,
2、24-45歲，大專及以上學歷，性別不限;；
3、溝通表達能力強，性格外向；
4、思維敏捷,具有較強的服務意識及責任心；
5、目標感強，抗壓能力較好,有協(xié)作能力。
課程顧問崗位職責2
一、崗位薪酬及福利:
1、薪酬:崗位月度平均收入在6000-8000元之間,表現(xiàn)優(yōu)秀者月度收入在7000-10000元以上,每年至少兩次漲薪機會。
2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、公積金、節(jié)日福利、生日福利、孕期六小時工作制
二、完善的培訓機制:
1、校區(qū)以及公司總部設有完善的培訓機制,為每一位員工提供全面的培訓項目,優(yōu)秀員工可以接受北京總部的封閉培訓。
2、培訓項目:入職培訓、提升培訓、精英培訓、管理培訓。
三、崗位職責:
1、負責電話咨詢客戶有關教育和學習問題并邀約客戶到訪;
2、負責客戶的當面咨詢工作,通過學業(yè)分析,制定學習方案,完成課程銷售;
3、負責未報名客戶的跟蹤回訪,提供會員服務。
四、任職條件:
1、大專以上學歷;2、相應的`一年以上工作經驗;3、形象氣質佳;4、有銷售方面的職業(yè)規(guī)劃;5、有強烈的銷售欲望和金錢欲望。
五、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:
1、管理方向:課程顧問——銷售組長——銷售主任——營銷校長——區(qū)域銷售經理
2、專業(yè)方向:課程顧問——中級課程顧問——高級課程顧問——資深課程顧問
課程顧問崗位職責3
【崗位職責】
1.根據公司提供的客戶源及已在官網報名的.學生家長進行溝通咨詢服務，安排合適的試聽課；
2.收集學生試聽課反饋信息，為其安排個性化課程，推薦符合的課程套餐，最終完成報名；
3.根據公司發(fā)展規(guī)劃，持續(xù)完成每月銷售指標；
【崗位要求】
1.熱愛教育行業(yè)，致力于長期在教育行業(yè)發(fā)展；
2.親和力強、溝通流暢、重點突出；
3.個性開朗、反應敏捷，有較強的服務意識和責任心；
4.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可；
5.能夠接受教育類行業(yè)的靈活上班時間，偏向于下午晚上和周末上班；
課程顧問崗位職責4
【崗位職責】
1、回答家長提出的`問題,進行初級的學科咨詢;
2、了解學生需求,提供適合的試聽課體驗,促進課程購買轉化;
3、負責完成部門下達的工作任務,在上級的幫助下不斷總結和提升自己。
【任職資格】:
1、認同公司企業(yè)文化,大專以上學歷,經驗不限
2、口齒伶俐,思維敏捷,能與團隊融洽相處,合作意識強
3、掌握office基本操作,熟悉使用常見聊天工具
4、積極上進,勇于擔當,有進取心
5、有k12教育相關行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先。
課程顧問崗位職責5
崗位職責:
1.幫助學員和家長定制學習計劃;
2.監(jiān)督教學質量,積極推動教學質量的提升;
3.負責追蹤學生的學習效果、解決學生和家長的學習效果相關問題;
4.能很好的`與學員和家長溝通,了解學員及家長的思想動態(tài)及時給予解決;
5.確保服務質量達到客戶滿意度指標;
6.完成上級安排的其他工作
任職要求:
1.統(tǒng)招大專以上學歷,普通話標準。
2.有互聯(lián)網行業(yè)&教育行業(yè)服務相關以及呼叫中心工作經驗優(yōu)先錄用;
3.參與過教學管理工作;英文專業(yè)或管理專業(yè)優(yōu)先錄用;
4.有身為人師的責任感,能耐心積極地幫助學生和家長解決學業(yè)方面的問題;
5.有團隊協(xié)作能力,能與教師管理部門等協(xié)同完成工作;
6.服務意識強,能積極應對用戶提出的問題及投訴;
7.團隊意識強,熱愛教育行業(yè),抗壓能力強,適應加班,對工作保持高度熱情;
8.熟練使用office辦公軟件。
課程顧問崗位職責6
1、負責課程的推廣及客戶的`開發(fā)與維護。
2、電話邀約客戶、上門接待、咨詢，促成簽單，完成月度銷售任務。
3、做好咨詢登記表的記錄，定期對客戶進行回訪，收集客戶需求信息以及消費習慣等信息，分析客戶需求與反饋，不斷進行工作反思。
4、積極參與部門和公司組織的各種培訓和學習，不斷充實個人涵養(yǎng)與銷售溝通技巧。
5、協(xié)助建立和維護客戶服務管理系統(tǒng)和學院管理系統(tǒng)。
6、協(xié)助處理教學中的日常事務，協(xié)助其他部門完成教學中心組織的各種活動。
課程顧問崗位職責7
職責描述：
崗位職責：
1.持續(xù)穩(wěn)定地實現(xiàn)個人銷售目標。
2.負責本校區(qū)招生管理，帶領團隊實現(xiàn)由中心設定的銷售目標。
3.制定與執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略規(guī)劃與工作計劃。
4.負責客戶拜訪及回訪，做好客戶問題的解答。
5.做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息。
6.及時向總部報告分校銷售的總體情況和重要舉措。
職位要求：
1.中專以上學歷，有教育培訓項目運營管理經驗及能力；具有財經類培訓或碩士及以上學歷項目的運營經驗者優(yōu)先；
2..熱愛教育培訓行業(yè)，親和力佳，自信樂觀，有良好的溝通表達能力；
3.具有獨立的工作能力和分析能力，具有高度的工作熱情和事業(yè)心，有良好的團隊合作精神；
4.具有3年或以上教育培訓行業(yè)招生或管理工作經歷，有10人及以上團隊或部門管理經驗；
5.具有很強的`市場敏感度，擁有企業(yè)培訓或高端教育資源者優(yōu)先；具有良好的身體素質和良好的品行修養(yǎng)。
學校介紹：
鳳凰機器人為中國文化上市公司“鳳凰傳媒”旗下高端教育培訓品牌，由南京譯林教育管理咨詢有限公司運營，致力于服務3-16歲中國兒童和青少年的科技創(chuàng)新教育。從小基于鳳凰機器人課程的學習和充滿創(chuàng)新的研究，將對中國兒童和青少年的未來發(fā)展產生深遠的影響。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
課程顧問崗位職責8
崗位職責：
1、咨詢電話的接聽，做好相應的信息記錄；
2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪，告知咨詢者最近的'培訓動態(tài)；
3、對來訪咨詢者接待：全面、準確、有針對性的做好咨詢工作，幫助咨詢者了解其想了解的信息，為其選擇培訓課程做參考；
4、根據公司的有關政策、規(guī)定給擬培訓學員辦理報名手續(xù)，指導報名表的填寫、報名資料的準備與整理；
5、組織已報名學員的上課；
6、完成其他臨時性工作。
任職資格：
1、年齡18到30歲，�？埔陨蠈W歷；
2、普通話標準，有親和力、幽默感，溝通能力強；
3、有團隊合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強，富有責任心。
工作時間：每周休息兩天
無經驗者可培訓上崗
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崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經驗不限
課程顧問崗位職責9
崗位職責
1、利用網絡在線上推廣公司產品；
2、按時完成公司、部門制定的銷售目標；
3、配合公司做好售后服務；
4、完成上級領導安排的其他工作。
任職資格
1、性格開朗，心態(tài)良好；男女不限，28歲以下
2、有夢想、有勇氣，敢于挑戰(zhàn)高薪；
3、具有強烈的責任心，團隊協(xié)作意識強；
4、善于溝通，普通話標準，語言表達能力強；
5、有一定的網絡在線銷售經驗者優(yōu)先。
1、跟進包括課程咨詢、教務管理、教師管理等；
2、負責接待來訪家長，制定出解決問題的階段性學習計劃，最終達成簽單報名目標；
3、積極執(zhí)行學校策劃的其他市場活動和交代的任務
4.負責課程培訓合同的簽訂、實施及執(zhí)行
5.承擔客戶的'服務及管理工作
6.完成其他部門負責人安排的工作
任職資格：
1、男女均可，品貌端莊，教育類或營銷類相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮；
2、語言表達能力強，善于與陌生人溝通，思維嚴密；
3、喜歡教育事業(yè)，并愿意長期在教育培訓行業(yè)發(fā)展；
4、吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力；
5、能力優(yōu)秀者可直接晉級或直接應聘主管級崗位
課程顧問崗位職責10
職位描述：
崗位職責：
�。保哟櫩蛠碓L咨詢，利用專業(yè)知識解答上門客戶問題；
２．通過回訪溝通，跟進顧客學習課程意向，提供合適課程學習規(guī)劃；
３．為客戶制定合理的課程，滿足客戶需求；
４．準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數據，挖掘有效顧客信息，促成訂單。
工作環(huán)境：獨立咨詢室，無需陌拜外出，無責任底薪+五險一金+提成，上不封頂；
該職位全職工作屬于公司正式員工編制，一經錄用將享有
1、保障薪獎:入職報到享受優(yōu)質的.獎勵機制高底薪+豐厚提成
2、晉升管道暢通；
3、簽訂正式勞動合同，完整合規(guī)的社會保險和住房公積金；
4、每季度員工聚會+員工生日會+節(jié)日禮物；
5、每年享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利；
6、豐富的企業(yè)文化活動，打造快樂活力的工作氛圍。
課程顧問崗位職責11
1、3—15歲學生招生工作，做好相應的學生信息記錄；
2、協(xié)助老師管理學生的`學習，幫助學生制定英語學習規(guī)劃，定期對學生信息進行回訪，反饋學生最近的學習動態(tài)；
3、組織市場部與各課題學校的活動課，開展部門內的各種培訓、講座和會議等；
4、熟悉英語教學各項業(yè)務流程，熟悉樹童課程、教材及講解；
5、完成總部及上級下達的各項目標及工作。
課程顧問崗位職責12
職位描述：
1、針對客戶的背景、程度及要求進行需求分析，運用專業(yè)知識，為家長提供適合孩子的課程；
2、通過電話向家長介紹和推薦教育課程，為其孩子安排體驗課；
3、幫助學員建立合理可行的學習計劃，達成個人既定銷售指標；
4、與上門的家長進行面對面的課程銷售工作；
任職資格：
1、大專以上學歷，愿意挑戰(zhàn)高薪，有理想和抱負；
2、普通話標準，音質佳，表達能力強，思維清晰；
3、喜歡交流和學習，有較強的'服務意識，團隊榮譽感強，有責任心，韌性；
4、喜歡銷售工作，工作積極主動、能夠承受壓力、對自己的職業(yè)方向有明確規(guī)劃。
課程顧問崗位職責13
1、負責課程或留學業(yè)務的推廣及客戶的開發(fā)與維護，挖掘家長實際需求;
2、電話邀約客戶、上門接待、咨詢，促成簽單，完成月度銷售任務;
3、根據客戶意向國家和學習能力評估，為客戶提供專業(yè)的.學習建議和學習規(guī)劃或留學申請規(guī)劃;
4、做好咨詢登記表的記錄，進行老客戶的回訪及信息的反饋工作;
5、負責意向客戶與授課老師/客戶經理/助教之間的溝通與交接。
課程顧問崗位職責14
工作職責Responsibilities：
1、負責與客戶進行電話溝通，預約上門試聽；
2、負責客戶的上門接待，詳細了解家長對英語教育的理解和需求，幫助他們糾正錯誤的教育觀念和教育方法，樹立正確的英語教育、和未來卓越地球公民教育的觀念，幫助家長為孩子做好正確的人生抉擇！
3、在充分了解孩子的英語學習基礎的前提下，為孩子選擇恰當的學習階段；
4、在家長決定購買意向后，督促家長認真閱讀《入學協(xié)議》，幫助家長完成繳費的全部手續(xù)；
5、及時將手中的客戶數據，按照公司的規(guī)范要求進行數據整理、錄入和其他維護工作；
6、定期對客戶進行回訪，做好售后服務；
7、完成個人銷售任務，達成良好的銷售業(yè)績；
8、保質保量的`完成上級交辦的其他任務。
職位要求Requirements：
1、普通話標準，表達能力強，善于思考和提問；
2、需要具備勤奮堅韌的性格；
3、需要具備良好的個人修養(yǎng)和形象氣質；
4、大專及以上學歷（英語專業(yè)，有銷售、英語教學等工作經驗者優(yōu)先）；
5、有較強的溝通能力和良好的團隊合作精神；
6、為人踏實穩(wěn)重，有服務意識、能夠承受較強的工作壓力；
7、誠實正直并具有良好職業(yè)道德；
8、熟練操作Windows辦公軟件，例如：Word、PPT、Excel等各種軟件的操作。
課程顧問崗位職責15
崗位職責：
1、思維活躍點，套路多一點：負責部門的日常管理、員工的管理培訓~~
2、對管理銷售狂熱，團隊的銷售方案被老大否定，要主動對銷售運作進行改善和檢討；
3、挖空心思去想想！用戶要什么定好團隊銷售模式、銷售戰(zhàn)略喲
4、打xxx，畢竟你的團隊需要鼓舞，才有動力完成銷售目標；
5、帶領一批有野心的課程指導師、與他們一起打開國際視野。
工作要求：
1、3年以上銷售行業(yè)工作經驗，有銷售管理工作經歷者優(yōu)先；
2、強大的網絡交流能力、豐富滴客戶資源，能吹水，能賣萌；
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力；
4、有較強的事業(yè)心，具備一定的.領導能力，良好的親和力，有激情，能在壓力環(huán)境下有效地完成任務；
加分項目：
�。�1）有留學經驗
（2）有團隊管理經驗
�。�3）有雅思考試經驗
�。�4）參加過留學業(yè)務培訓
公司福利：
1、公司購買五險一金；
2、一年10天帶薪休假；
3、免費提供健身卡與舞蹈課程；
4、豐富的文娛活動（爬山、羽毛球、籃球、燒烤、唱k等）；
5、不定期組織出外旅游；同時每月都有一次團建活動；
6、公司提供綠茶、紅茶、菊花茶和咖啡；
7、其他補貼：電腦/交通/餐補等視情況進行補貼；
8、同桌作為雅思官方合作機構，每年選派優(yōu)秀員工參加雅思主辦方組織的《雅思考試工作坊》、《雅思教師官方培訓課程》、雅思年會等，零距離接近雅思考官組長，幫助提升專業(yè)水平，還可以順便旅游喔
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